Розрахунок потреби у технологічному обладнанні ведеться на основі загальної трудомісткості програми випуску продукції та режиму роботи підприємства.
,
де - Потреба в устаткуванні j-го виду, шт. (Визначається шляхом округлення розрахункового значення в більшу сторону);
- Річна програма випуску виробів, шт.;
t _j - Трудомісткість робіт, виконуваних на j-му обладнанні, нормо-год;
k _{вн j} - Коефіцієнт виконання норм при роботі на обладнанні j-го виду;
F _{еф j} - ефективний фонд часу роботи устаткування j-го виду.

де D _p - число робочих днів у році (Dp = 260);
m - число змін роботи обладнання;
t _p - Тривалість робочого дня (можна прийняти рівною 8 год);
k втрат - планові втрати робочого часу на ремонт та налагодження
обладнання (k втрат - від 5 до 10%).
Розрахунок вартості технологічного обладнання

Найменування устаткування	Оптова ціна одиниці устаткування, руб.	Додаткові витрати, руб.	Кількість обладнання, шт.	Балансова вартість устаткування, руб.
1	2	3	4	5
1 Т 1К 62	72,3	28,92	1	101,22
2. Ф 6Р81	99,3	39,72	1	139,02
3С 2МВ5Б	87,3	34,92	3	366,66
4Ш 3А100В	135,7	54,28	3	569,94
5 Складальне місце	12,3	4,92	3	51,66
Разом	406,9	162,76	11	1228,5

Розрахунок потреби у технологічному обладнанні дозволяє визначити кількість верстатів для виконання даних норм виробництва і спрогнозувати зміну чисельності необхідного обладнання для виконання норм виробництва при роботі підприємства в наступні періоди передбачають зростання обсягів виробництва.
У даному випадку це можливо або при збільшенні чисельності верстатів з урахуванням зростання обсягів виробництва , Або при збільшенні робочих змін в році, тривалості робочого дня, а також робота по двох змінному графіку також можливе збільшення коефіцієнта виконання норм.
Беручи участь у виробничому процесі елементів основних фондів обумовлює втрату їх споживчої вартості. Різні види основних засобів зношуються в різні терміни, що залежить від характеру та інтенсивності їх використання, умов зберігання і ряду інших чинників. Поступове зношення засобів праці викликає природну необхідність їх постійної заміни та оновлення, що потребує накопичення певних коштів. Одним із способів накопичення є амортизація основних засобів.
Амортизацією називається відшкодування в грошовій формі величини зносу основних засобів, тобто спосіб перенесення вартості основних засобів на собівартість продукції. Відрахування, призначені для відшкодування зношеної частини основних засобів, називаються амортизаційними відрахуваннями.
Ставлення річних амортизаційних відрахувань до балансової вартості основних фондів, виражене у відсотках, називається нормою амортизації.
Загальна сума річних амортизаційних відрахувань визначається як різниця між первісною та ліквідаційною вартістю основних засобів.
Амортизацію можна розрахувати кількома способами:
1.Лінейний спосіб:
,
де
- Норма амортизації (% за рік)
- Первісна вартість ОФ
Л і Д-ліквідаційна вартість і витрати на демонтаж
При Л = 0 і Д = 0:
Річна величина амортизаційних відрахувань розраховується:
, Де і
2.Способ зменшення залишку:
, Де
- Залишкова вартість ОФ на початок i року ( )
К - коефіцієнт прискорення (за законодавством )
При К> 1
! Існують так само кумулятивні способи, але з бухобліку і податковому законодавству РФ вони не застосовуються.
Розрахунок річної суми амортизаційних відрахувань

Найменування елементів основних засобів	Первісна вартість, тис. р..	Річна норма амортизації,%	Річна сума амортизаційних відрахувань
1. Будинки, споруди та їх структурні компоненти. .	1638	6	98,28
2. Легковий автотранспорт, вантажний автотранспорт, конторське обладнання, меблі, комп'ютерна техніка, інформаційні системи і системи обробки даних.	819	30	245,7
3. Технологічне, енергетичне, транспортне обладнання і матеріальні активи, включені до першої і другої категорії.	1433,25	18	257,985
4. Нематеріальні активи.	204,75	20	40,95
Усього:	4095		642,915

Розрахунок потреби в трудових ресурсах і засобах на оплату
праці
Створення виробництва завжди пов'язане з людьми, які працюють на підприємстві. Правильні принципи організації виробництва, оптимальні системи і процедури грають важливу роль. Однак виробничий успіх залежить від конкретних людей, їх знань компетентності, кваліфікації, дисципліни, мотивації, здатності вирішувати проблеми, сприйнятливості до навчання.
У той же час трудові відносини - чи не найскладніша проблема підприємництва, особливо коли колектив підприємства налічує десятки, сотні й тисячі чоловік. Трудові відносини охоплюють широке коло проблем, пов'язані з організацією трудового процесу, підготовкою і набором кадрів, вибором оптимальної системи заробітної плати, створення відносин соціального партнерства на підприємстві.
Персонал підприємства - основний склад кваліфікованих робітників підприємства.
Зазвичай трудової персонал підприємства підрозділяють на виробничий персонал і персонал, зайнятий в невиробничих підрозділах. Виробничий персонал - працівники, зайняті у виробництві та його обслуговуванні, - складають основну частину трудових ресурсів підприємства.
Найчисленніша і основна категорія виробничого персоналу - робітники підприємства - особи, безпосередньо зайняті створенням матеріальних цінностей або роботами по наданню виробничих послуг та переміщенні вантажів.
Робітники підрозділяються на основних і допоміжних.
До основних відносяться працівники, які безпосередньо створюють товарну продукцію підприємства і зайняті в технологічних процесах, тобто змінюють форми, розміри, положення, стан, структуру, фізичні, хімічні та інші властивості предметів праці.
До допоміжних відносяться працівники, які обслуговують обладнання та робочі місця у виробничих цехах, а також усі робочі допоміжних цехів і господарств.
У свою чергу, допоміжні робітники можуть підрозділятися на функціональні групи: транспортну і вантажну, контрольну, ремонтну, інструментальну, господарську, складську і т. д.
У групі службовців виділяють такі категорії працюючих, як керівники, фахівці і власне службовці.
До керівників належать працівники, які займають посади керівників підприємства, його структурних підрозділів та їх заступники за посадою.
До фахівців відносяться працівники, зайняті інженерно-технічними, економічними роботами.
Службовці - працівники, складові підготовку та оформлення документів, облік і контроль, господарське обслуговування.
Співвідношення різних категорій працівників у їхній загальній чисельності характеризує структуру кадрів підприємства. Структура кадрів також може визначатися за такими ознаками, як вік, стать, рівень освіти, стаж робіт, кваліфікація і т. д.
Професійно - кваліфікована структура персоналу складається за принципом професійного та кваліфікованого поділу праці. Під професією розуміють вид трудової діяльності, що вимагає певних знань і практичних навичок.
У межах професії виділяють спеціальності - вид діяльності, що вимагають додаткових знань і навичок для виконання роботи на конкретній ділянці виробництва.
Працівники кожної професії і спеціальності розрізняються рівнем кваліфікації. Кваліфікація характеризує міру оволодіння працівниками даною професією або спеціальністю і відображається у кваліфікованих розрядах, категоріях. Тарифні розряди і категорії також є і показниками, що характеризують рівень складності робіт.
За рівнем кваліфікації робітники поділяються на некваліфікованих, малокваліфікованих, середньокваліфікованої і висококваліфікованих.
Фахівці діляться за кваліфікаційними категоріями: спеціаліст 1, 2, 3 - ї категорії та без категорії.
Керівники поділяються за структурам управління - на лінійних і функціональних, по ланках управління - вищого, середнього і нижчого.
Під впливом науково - технічного прогресу відбувається зміна чисельності і питомої ваги окремих професій і професійних груп виробничого персоналу. Чисельність інженерно - технічних працівників і спеціалістів збільшується більш швидкими темпами в порівнянні зі зростанням чисельності робітників за відносної стабільності питомої ваги керівників і технічних виконавців. Зростання числа цих категорій працівників обумовлений розширенням і вдосконаленням виробництва, його технічної оснащеності, зміною галузевої структури, появою робочих місць, на яких необхідна інженерна підготовка, а також зростаючою складністю, що випускається.
Розрахунок потреби в персоналі починається з розрахунку чисельності робітників на нормованих роботах. Якщо програма виробництва N задана на рік, фонд часу одного робітника при 40-годинному робочому тижні, тривалості відпустки 24 дня становить 1780 год (F _еф) і сформований показник виконання норм (k _вн), то чисельність робітників (Чр):
.
де - Річна програма випуску виробів, шт.;
t - трудомісткість робіт, виконуваних на j-му обладнанні, нормо-год;
k _вн - коефіцієнт виконання норм при роботі на обладнанні j-го виду;
F _{еф j} - ефективний фонд часу роботи устаткування j-го виду.

де D _p - число робочих днів у році (Dp = 260);
m - число змін роботи обладнання;
t _p - Тривалість робочого дня (можна прийняти рівною 8 год);
k втрат - планові втрати робочого часу на ремонт та налагодження
обладнання (k втрат - від 5 до 10%).
Витрата на оплату праці персоналу почніть з оплати виробничих (основних) робітників. Враховуємо технологічну трудомісткість (t _шт), розряд робіт, тарифну ставку, необхідні доплати, надбавки. Основна заробітна плата виробничих робітників-відрядників на i-й операції (З _{сд i} ):
З _{сд i} = N t _{шт i} k _{т i} C _{т I,}
де N - кількість виробів, шт.;
t _{шт i} - Норма часу на i-й операції;
k _{т i} - тарифний коефіцієнт, що відповідає розряду на i-й
операції;
C _{т I} - тарифна ставка I розряду

Розрахунок чисельності основних робочих

Вид робіт	Трудомісткість одиниці продукції	Програма випуску	Коефіцієнт виконання норм	Чисельність робочих
1	2	3	4	5
1 Т	3	400	1,2	1
2 Ф	4	400	1,2	1
3С	14	400	1,2	3
4 Ш	15	400	1,2	3
5 Сб	13	400	1,2	3
Разом				11

Структура персоналу підприємства

Категорія персоналу	Чисельність	Питома вага,%
1 Робітники, всього, У тому числі: основні допоміжні	12 11 1	85 75 10
2 Керівники	1	3
3 Фахівці	1	6
4 Службовці	1	4
5 Інший персонал	1	2
І т о г о:	16	100

Фонд заробітної плати персоналу

Категорії персоналу	Фонди				Всього оплата праці
	Оплата праці за відрядними розцінками	Зарплата за тарифними ставками і окладами	Премії 25% від основної ЗП	Додаткова зарплата, 15% від основної ЗП
1	2	3	5	6	7
1 Робітники - Основні виробничі - Допоміжні	485,6 Х	Х 57,129	121,4 14,28225	72,84 8,56935	679,84 79,9806
2 Керівники	Х	71,4118	17,85295	10,71177	99,97652
3 Фахівці	Х	71,4118	17,85295	10,71177	99,97652
4 Службовці	Х	21,42354	5,355885	3,21177	29,991195
5 А інші	Х	7,14118	1,785295	1,071177	9,997652
В з о г о	485,6	228,518	178,5295	107,1177	999,7652

Розрахунок необхідної чисельності робітників дозволяє провести розрахунок витрат на виплату заробітної плати, а також спрогнозувати зростання чисельності зайнятих із зростанням обсягів виробництва. Розрахунок заробітної плати дозволяє спрогнозувати зростання витрат на її виплату зі зростанням обсягів виробництва. Порівнюючи витрати на виплати заробітної плати та витрат на матеріальні ресурси можна зробити висновок що виробництво трудомістке тому що витрати на виплату заробітної плати перевершують витрати на матеріальні ресурси у два з лишком рази.
Розрахунок поточних витрат на виробництво і реалізацію
продукції
Угрупування витрат за економічними елементами використовується для складання кошторису витрат на виробництво, вона дозволяє визначити структуру витрат. У промисловості прийнята наступна угруповання витрат по економічних елементах:
1. Матеріальні витрати
сировину, матеріали (за винятком вартості зворотних відходів за ціною їх можливого використання або реалізації);
покупні комплектуючі вироби і напівфабрикати;
робота та виробничі послуги, виконані сторонніми підприємствами;
витрати на природну сировину, паливо, електроенергію;
втрати від нестачі, які поступили матеріалів;
З собівартості матеріалів віднімається вартість зворотних відходів.
2. Витрати на оплату праці основного виробничого персоналу, включаючи премію, що компенсують і стимулюючі виплати.
3. Відрахування на соціальні потреби, тобто відрахування в позабюджетні фонди (пенсійний фонд, фонд медичного страхування і т. д.)
4. Амортизація основних фондів тобто витрати, рівні сумі амортизаційних відрахувань на повне відновлення ОПФ.
5. Інші витрати, до яких відносять податки, збори, страхування майна і т. д.
Витрати по відношенню до обсягу виробництва діляться на:
· Умовно - постійні - це витрати які не залежать від обсягу випуску продукції.
· Умовно - змінні - це витрати які залежать від обсягу випуску продукції.
За формою зв'язку з процесом виробництва на:
· Основні - безпосередньо пов'язані з процесом виробництва.
· Накладні - витрати, пов'язані з процесом обслуговування процесу виробництва і управління.
За способом віднесення витрат на собівартість окремих виробів на:
· Прямі - тобто пов'язані безпосередньо з виготовленням конкретного виду продукції і відносяться на собівартість кожного з них прямим шляхом.
· Непрямі - пов'язані з виробництвом кількох видів виробів і розподіляються між ними за будь - якою ознакою.

Витрати на виробництво продукції (в розрахунку на річний випуск)

Елементи витрат	Сума, руб.	Питома вага,%
1 Матеріальні витрати	306,258	13,1
2 Оплата праці	999,7652	42.77
3 Відрахування на соціальні потреби (26% від рядка 2)	259,938952	11,13
4 Амортизація	642,915	27,5
5 Інші витрати	128,5589877	5,5
Разом поточні витрати на виробництво	2337,43614	100

Розрахунок поточних витрат на виробництво і реалізацію продукції, виконання робіт дозволяє визначити собівартість продукції, що виробляється підприємством.

Розрахунок потреби в оборотних коштах

Нормування оборотних коштів вирішує два основні завдання. Перша - постійно підтримувати відповідність між розміром оборотних коштів підприємства і потребою в коштах для забезпечення мінімально необхідних запасів матеріальних цінностей. Це завдання пов'язує залежність обсягу оборотних коштів від рівня запасів. При цьому розуміється, що для кожного підприємства необхідно встановити такий норматив, щоб при нормальній господарській діяльності воно не відчувало фінансових труднощів для забезпечення процесу виробництва і реалізації.

Інше завдання - більш складна: за допомогою нормування необхідно управляти розмірами запасів. Нормування покликане стимулювати поліпшення господарської діяльності, вишукування додаткових резервів, формувати розумне поєднання форм постачання та ін
Нормування оборотних коштів передбачає визначення норм запасу оборотних коштів у днях; визначення нормативів всіх оборотних коштів у грошовому вираженні, у тому числі по кожному елементу.
Норми оборотних коштів будуть визначатися умовами роботи підприємства, а саме: тривалістю виробничого циклу; часом підготовки матеріалів до виробництва; порядком переробки та використання відходів; територіальним розміщенням постачальників; частотою, рівномірністю поставок; розміром партій, які постачаються матеріалів і продукції; системою і формою розрахунків та іншими умовами постачання і збуту. Норматив оборотних коштів визначається виходячи з таких показників: обсягу виробництва і реалізації продукції; витрат на виробництво; норм оборотних коштів за видами товарно - матеріальних цінностей, виражених у днях.
Ці фактори визначають одну сторону потреби підприємства в оборотних коштах - внутрішні потреби підприємства - покупця сировини і матеріалів. Але є й інша сторона - зовнішня, що залежить від роботи постачальників і транспорту, що змушує розраховувати норму оборотних коштів у днях.
Нормування оборотних коштів здійснюється за трьома основними позиціями:
· Нормування оборотних коштів на сировину, матеріали, покупні вироби;
· Нормування оборотних коштів на незавершене виробництво;
· Нормування оборотних коштів на готову продукцію.
Норма оборотних коштів на сировину і матеріали складається з:
· Часу прибивания сплачених підприємством матеріальних цінностей у дорозі (транспортний запас);
· Часу, необхідного для вивантаження;
· Час для підготовки матеріалів до виробництва;
· Час перебування матеріалів у складі поточного і страхового запасів.
Перший елемент оборотних коштів на сировину, основні матеріали та вироби - транспортний запас включає в себе перебування матеріалів у дорозі з моменту оплати рахунку постачальника до прибуття вантажу на склад споживача.
Протягом певного часу матеріальні цінності вилучені зі сфери виробництва, постачальник відправив їх споживачеві і вже не може ними скористатися, а покупець ще не отримав їх і, відповідно, не має можливості їх споживати. Саме на час відволікання матеріальних цінностей зі сфери виробництва потрібні оборотні кошти і для постачальника, і для споживача. Для постачальника - на час від відвантаження до оплати покупцем, для споживача - з моменту оплати до надходження матеріалів на склад покупця.
Відвантаження продукції постачальником призводить до одночасного руху матеріальн7их цінностей різними видами транспорту «матеріало оборот» і платіжних документів «документообіг», причому рух матеріальних цінностей і платіжних документів за часом може не співпадати і найчастіше не збігається.
Другий елемент норми оборотних коштів по сировині, основним матеріалом - час, необхідний для приймання, розвантаження, сортування та складування матеріалів.
Як правило, цей час визначається шляхом технічного нормування цих операцій або шляхом хронометражу. Зазначена норма залежить від ряду чинників: особливостей матеріально - технічного забезпечення, організації вантажно - розвантажувальних робіт тощо Д. У той же час великий вплив робить вид матеріалів та особливості їх оформлення.
Найбільш складний і трудомісткий як правило, розрахунок поточних запасів сировини і матеріалів.
Поточний запас є основною частиною норми оборотних коштів. Поточний запас це постійний запас матеріалів повністю підготовлених до запуску у виробництво, його призначення забезпечувати безперебійну виробничу діяльність підприємства, а величина його залежить від частоти поставок даного виду сировини і матеріалів.
Ще одним елементом норми оборотних коштів є резервний або страховий запас, який повинен нейтралізувати вплив випадкових факторів на обіг коштів. Він призначений для того, щоб у разі порушення терміну поставок, встановленого обсягу поставок або при надходженні некомплектних матеріалів, невідповідних нормативним документам, гарантувати безперебійну роботу підприємства.
До незавершеного виробництва належить продукція, що знаходиться на різних стадіях обробки. Незавершене виробництво визначається величиною авансованих грошових коштів, вкладених у витрати на сировину, основні і допоміжні матеріали, паливо, електроенергію, амортизаційні відрахування та інші витрати. Всі ці витрати по кожному виробу наростають у міру руху по ланцюжку технологічного процесу.
Останнім елементом норми оборотних коштів є норма оборотних коштів на готову продукцію, до якої належать вироби для яких виробничий цикл закінчився, вони прийняті відділом технічного контролю і здані на склад готової продукції. Норма оборотних коштів на готову продукцію визначається часом з моменту приймання продукції на склад до її оплати замовником і залежить від низки фактів:
· Порядку відвантаження і часу, необхідного для приймання готових виробів з цехів;
· Часу необхідного для комплектування і підбору виробів до величини партії, що відвантажується і в асортименті відповідно до замовлень, нарядами, договорами;
· Часу необхідного для пакування маркування продукції;
· Часу необхідного для доставки продукції зі складу до пункту подальшого транспортування;
· Часу навантаження продукції в транспортні засоби;
· Часу зберігання продукції на складі.
Витрати на річний випуск продукції, тис. руб.
Витрати на одиницю продукції, р / од.
Потреба в оборотних коштах для створення запасів визначимо за нормативом виробничих запасів:
Н _пз = Q _добу (N _тз + N _пз + N _стрз) = Q _добу N _з,
де Q _добу - середньодобове споживання матеріалів;
N _тз - норма поточного запасу, дні;
N _пз - норма підготовчого запасу, дні;
N _стрз - норма страхового запасу, дні;
N _з - норма запасу, дні.
Кількість днів роботи підприємства у році приймемо виходячи з 5 денного робочого тижня (тобто 260 днів на рік).
Розрахунок потреби в оборотних коштах у складі виробничих запасів.
(Дві таблиці для періодів освоєння і повного використання потужності)

Період освоєння
Період повного використання потужності
Для розрахунку вважаємо, що тривалість обороту за складовими оборотних засобів дорівнює:
- Незавершене виробництво 45 днів
- Готова продукція на складах 10 днів
- Дебіторська заборгованість * 30 днів
Резерв грошових коштів (у вигляді готівки в касі або на банківських рахунках) може досягати 5% від оборотного капіталу.
_______________
* Передбачається, що 70% продукції підприємство буде реалізовувати на умовах тридцятиденного кредиту, а 30% - без надання кредиту. Тривалість перебування документів у розрахунках - 2 дні.
Норматив оборотних коштів у незавершеному виробництві в розраховується за формулою
Qнзп = Cсут * Тц * kнзп,
де Ссут-середньодобові витрати на виробництво продукції, р.;
Тц - тривалість виробничого циклу в днях;
kнзп-коефіцієнт наростання витрат.
Нормування оборотних коштів у запасах ДП
Зазвичай готова продукцію реалізують на підприємствах у визначених асортименті і кількості. Тому на складах підприємства утворюються запаси готової продукції.
Норматив оборотних коштів у запасах готової продукції на складі підприємства визначаться за формулою:
Qгп = Ссут.гп * ТГП,
де Ссут.гп - середньодобовий випуск готової продукції за виробничою собівартістю, р.;
ТГП - норма запасу готової продукції в днях.
Визначення розміру дебіторської заборгованості.
Розрахунок дебіторської заборгованості проводиться на основі розрахунку вартості продукції, реалізованої в кредит і термінів погашення кредитів.
В * (Тк + Тд) В * 0,7 * (Тк + Тд) + В * 0,3 * Тд

Q дз = ---------------- = ------------------------------ ----------------,
90 90