Структура генерального бюджету порядок і особливості його розробки

[ виправити ] текст може містити помилки, будь ласка перевіряйте перш ніж використовувати.

скачати


ЗМІСТ

ВСТУП

1 БЮДЖЕТИ ТА ЇХ ЗНАЧЕННЯ В управлінському обліку

1.1 Поняття бюджетного циклу

1.2 Структура та особливості розробки генерального бюджету

2 ПРАКТИЧНА ЧАСТИНА

ВИСНОВОК

СПИСОК

ДОДАТКИ

ВСТУП

Однією з найбільш важливих завдань у галузі управління фінансами підприємствах споживчої кооперації є завдання бюджетування або, кажучи іншими словами, завдання формування комплексного фінансового плану. Практика показує, що вирішення цієї задачі викликає значні труднощі, а для багатьох підприємств вона стала майже нерозв'язною проблемою. Чим це пояснюється? Однією з основних причин є відсутність на підприємствах споживчої кооперації стратегії, фінансово-економічних цілей і критеріїв. Відсутність у керівництва чіткого розуміння цілей, складність орієнтації в ринкових умовах, призводить до того, що планування відсувається на другий план, неминуче поступаючись місцем вирішенню поточних справ. Крім того, існуючі форма і зміст планової інформації та оперативність надання часто не дозволяють використовувати її для цілей управління.

Впровадження бюджетування ресурсів забезпечує цілий ряд переваг:

  • бюджетування на основі розрахунку і аналізу фінансових параметрів дозволяє заздалегідь оцінювати фінансову спроможність окремих видів бізнесу і продуктів, забезпечуючи стійкість організації;

  • планування бюджетів структурних підрозділів дає точніші передбачувані обсяги і структуру витрат;

  • спрощення системи контролю бюджетних коштів дозволяє скоротити непродуктивні витрати робочого часу економічних служб підприємства;

  • вводиться більш суворий режим економії витрат і фінансових ресурсів підприємства, що особливо важливо для виходу з економічної кризи.

Вище перераховані переваги дозволяють визначити актуальність теми курсової роботи.

Система управління витратами включає в себе численні завдань і в тому числі розрахунок норм, складання і доведення бюджетів витрат до конкретних підрозділів підприємства, організація обліку за центрами витрат центрам відповідальності.

Облік трудових витрат і накладних витрат з використанням кошторисно - бюджетного методу повинен забезпечити не тільки визначення сум фактичних витрат, але і виявлення відхилень (економію чи перевитрату) в лом від затверджених кошторисів і по окремих статтях. Це слід робити тим як документування в момент виникнення витрат, так і шляхом аналітичних розрахунків після закінчення звітного періоду.

Керівництво зі складання кошторисів повинен розробляти бухгалтер. У керівництві повинні бути описані цілі і процедури складання бюджетів має бути корисним довідковим посібником.

Фінансовий план дає чітке розуміння і можливість аналізу різних варіантів досягнення поставлених цілей з подальшим вибором оптимального за заданими критеріями (прибуток, надходження грошових коштів, структура балансу і т.д.). Почавши планувати, керівники, як правило, починають більш чітко уявляти свої цілі, коригувати бюджети. Точність планування при цьому підвищується.

Бюджетування змушує керівника передбачити проблеми до того, як вони виникнуть. За рахунок цього зведуться до мінімуму непідготовлені, фінансово необгрунтовані рішення.

Система бюджетів дозволяє отримувати повну інформацію про необхідних фінансових і матеріальних ресурсах, заздалегідь передбачити періоди з дефіцитом і прийняти відповідні заходи (зсув платежів в часі більш пізні терміни, узяття кредитів, збільшення обсягу продажів і т.д.). Планування необхідно, щоб уникнути банкрутства.

Шляхом складання бюджетів узгоджується діяльність різних підрозділів підприємства. Кожен керівник чітко розуміє свій внесок і відповідальність при формуванні бюджету. На практиці можливі ситуації, коли плани підрозділів у сукупності не дають реалізованого плану (нестиковки, дефіцити).

Тому метою бюджетування є також розв'язання суперечностей між підрозділами. Якісно складений бюджет забезпечує координацію різних напрямків діяльності підприємства і узгодженість роботи всіх його підрозділів.

Бюджетування можливо тільки при добре організованій системі передачі інформації між підрозділами підприємства. Кожен співробітник, відповідальний за певну рядок приватного бюджету, має чітко розуміти свою роль у формуванні бюджету підприємства в цілому.

Порівнюючи фактичні результати з плановими даними бюджетів можна встановити, які витрати значно відрізняються від планових і вимагають ретельного аналізу. Аналіз виявляє причини відхилень, неефективності виробництва. Потім приймаються рішення, що забезпечують виправлення ситуації.

Мета курсової роботи - розглянути структуру генерального бюджету, порядок і особливості його розробки.

Для досягнення поставленої мети необхідно вирішити такі завдання:

  • визначити місце і значення бюджетів в управлінському обліку;

  • розглянути бюджетний цикл;

  • виявити структуру та особливості розробки генеральних бюджетів торговельних і виробничих підприємств.

При роботі над темою курсової роботи були використані різні навчальні посібники та інша наукова література та практичні посібники.

1 БЮДЖЕТИ ТА ЇХ ЗНАЧЕННЯ В управлінському обліку

    1. Поняття бюджетного циклу

Бюджет - кількісний вираз плану, засіб контролю за його виконанням і метод регулювання. Основний бюджет підприємства охоплює виробництво, реалізацію, розподіл і фінансування (див. рис. 1.1.).

Бюджетування як метод управління за свій цикл виконує функції планування діяльності підприємства в цілому і по його підрозділах; підсумовування всіх колективних пропозицій; розробки проектів бюджетів; прорахунку варіантів плану; внесення корективів; остаточного затвердження планів, проектування комунікаційних зворотних зв'язків та обліку мінливих умов.

Повні бюджетні системи включають не тільки проектні, але і звітні дані. Вони використовуються в плануванні, контролі, оцінці результатів діяльності та вдосконалення процесу виробництва, калькулюванні та оцінці запасів. Бюджетування, як і класифікація витрат, відповідає різним цілям управління.

Переваги бюджетування проявляються у примусовому короткостроковому і довгостроковому плануванні ресурсів підприємства, поведінки конкурентів і особливо поточного і проектованого ринкового попиту продукції. За цим стратегічним аспектам розробляються плани і формуються бюджети всіх рівнів і різної періодичності [6 с, 325].

Бюджетні дані більш достовірні для порівняння при оцінці результатів діяльності, ніж дані минулих періодів. У результатах минулого періоду приховані недоліки, негативні відхилення і тому подібні негативні фактори. Крім того, за порівнюваний період могли відбутися зміни в технології, складі робочої сили, а також зміна продукції і загальної економічної ситуації

Рис. 1.1. Основний бюджет підприємства

Найбільшу увагу при розробці бюджетів (планів і кошторисів) приділяється прогнозуванню виручки від реалізації та прибутку. Прогноз перетворюється в план після аналізу таких чинників, як обсяг продажів попереднього періоду; економічні та виробничі умови; залежність продажів від валового національного продукту, рівня доходів населення, зайнятості, цін, прибутковість продукції, рівень її рентабельності; дослідження ринку; політика цін; реклама; якість продукції; конкуренція; виробничі потужності; довгострокові тенденції реалізації конкретних видів продукції. Від програми збуту переходять до програми виробництва та розрахунку нормативного рівняння запасів готової продукції.

Наступний етап бюджетування призначений для розробки кошторисів.

Кошторис витрат на матеріал - проводяться розрахунки по кожному найменуванню матеріалів, необхідних для виробничої програми, з урахуванням зміни залишків на центральних складах.

Кошторис витрат на заробітну плату основних виробничих робітників - керівники цехів розраховують витрати робочого часу, які необхідні для виконання виробничої програми. Кошторисні годинні ставки розраховує відділ праці і заробітної плати. Множенням кількості одиниць запланованої продукції на час, необхідний для виготовлення одиниці продукції, і планові тарифні погодинні ставки розраховують кошторисну величину витрат на заробітну плату основних виробничих робітників.

Кошторис накладних виробничих витрат складається з окремих статей у відношенні до прогнозованого обсягу виробництва. При цьому підставою є класифікація витрат на регульовані і нерегульовані. За статтями переценних накладних витрат виконують розрахунки, множачи кошторисні ставки накладних витрат на кошторисні годинник витрат праці основних виробничих робітників. У різних виробництвах використовують різні методи розрахунку. Це залежить від прийнятого порядку розподілу накладних виробничих витрат.

Кошторис цехових витрат необхідна для контролю та управління витратами підрозділи. До кошторисів цехів входять: кошторис з праці основних виробничих робітників, кошторис використання матеріалів та кошторис накладних витрат.

Кошторис комерційних витрат складається за статтями витрат, сегментах ринку, групам покупців і замовників.

Кошторис адміністративно-управлінських витрат призначена для контролю за даною групою витрат. Переважна частина цих витрат - постійні витрати і тому для прогнозування прибутку важливо їх виділити в якості самостійної кошторису, за виконання якої несе відповідальність адміністрація.

Касова консолідована кошторис має на меті забезпечення достатньої касової готівки на будь-який момент, що відповідає рівню виробничих операцій у системі бюджетування. Касові консолідовані кошторису складають потижнево, помісячно, поквартально. Кошторис містить наступні показники: 1) початкове сальдо (на розрахунковому, інших рахунках у банках, у касі); 2) надходження від дебіторів і аванси покупців і замовників; 3) платежі на придбання матеріалів; 4) платежі по заробітній платі; 5) платежі до бюджету; 6) платежі до позабюджетних фондів; 7) інші витрати; 8) кінцеве сальдо.

Рух готівки схильне досить великого ступеня невизначеності, тому в кошторисах роблять Допуски, що дозволяють збільшувати грошову готівку отримання позики з банку або перетворювати тимчасово зайві кошти в короткострокові інвестиції, наприклад, придбавати векселі або облігації.

Заключний етап розробки основного бюджету, крім консолідованої касової кошторису, включає складання проекту звіту про прибутки і збитки, чи узагальненої кошторису. Вона містить такі показники, як: 1) виручка від реалізації продукції; 2) запаси матеріалів на початок періоду; 3) закупівлі Матеріалів; 4) запаси матеріалів на кінець періоду; 5) вартість спожитих матеріалів (п. 2 + п. 3 - п . 4); 6) заробітна плата основних виробничих робітників; 7) накладні виробничі витрати; 8) сукупні виробничі витрати (п. 5 + п. 6 + п. 7); 9) запаси готової продукції на початок періоду; 10) запаси готової продукції на кінець звітного періоду; 11) собівартість реалізованої продукції (п. 8 + п. 9 - п. 10); 12) комерційні та адміністративні витрати 13) планований прибуток від виробництва (п. 1 - п. 11 - п. 12) .

Узагальнена кошторис, характеризує плановану рентабельність виробництва на певний період.

Узагальнену кошторис, баланс та консолідовану касову кошторис бухгалтер подає на розгляд планово-фінансової комісії. Поряд з цими основоположними документами докладають розрахунки коефіцієнтів окупності капітальних вкладень, ліквідності, коефіцієнтів, що характеризують використання коштів. Якщо комісія визнає всі розрахунки обгрунтованими, то основний бюджет підприємства буде прийнятий і буде служити фундаментом для оцінки діяльності керівників підрозділів [9, с. 259].

Процес складання організацією бюджету називається бюджетним циклом, який складається з таких етапів, як:

  • планування, за участю керівників всіх центрів відповідальності, діяльності організації в цілому, а також її структурних підрозділів;

  • визначення показників, які будуть використовуватися при оцінці цієї діяльності;

  • обговорення можливих змін у планах, пов'язаних з новою ситуацією;

  • коригування планів, з урахуванням запропонованих поправок.

У залежності від поставлених завдань розрізняють наступні види бюджетів:

а) генеральний і приватні;

б) гнучкі і статичні.

Бюджет, який охоплює загальну діяльність підприємства, називається генеральним. Його мета - об'єднати і підсумовувати кошториси та плани різних підрозділів підприємства, звані приватними бюджетами.

У результаті складання генерального бюджету створюються:

  • прогнозований баланс;

  • план прибутків і збитків;

  • прогноз руху грошових коштів.

Генеральний бюджет будь-якої організації складається з двох частин:

  1. операційного бюджету - включає план прибутків і збитків, який деталізується через допоміжні (приватні) кошторису, що відображають статті доходів і витрат організації;

  2. фінансового бюджету - включає бюджети капітальних вкладень, рух грошових коштів і прогнозований баланс.

На відміну від фінансової звітності (балансу, форми № 2 та ін), форма бюджету не стандартизована. Його структура залежить від об'єкта планування, розміру організації і ступеня кваліфікації розробників.

Інформація, що міститься в бюджеті, повинна бути гранично точною - визначеною і значущою для її користувача. Цей документ може:

1) утримувати лише дані:

  1. про доходи,

  2. про витрати,

  3. про доходи та витрати, які можуть бути не завжди збалансовані;

  1. розроблятися в будь-яких одиницях вимірювання - як вартісних, так і натуральних;

  2. складатися як для організації в цілому, так і для її підрозділів - центрів відповідальності, що дозволяє скоординувати їхні дії.

Бюджети розробляються управлінської бухгалтерією але з керівниками центрів відповідальності, процес розробки, як правило, йде знизу вгору.

Бюджет може розроблятися на річній основі (з розбивкою по місяцях) і на основі безперервного планування (коли протягом 1 кварталу переглядається кошторис II кварталу і складається кошторис на I кварту, наступного року, тобто бюджет весь час проектується на рік вперед).

Незважаючи на єдину структуру, склад елементів генерального бюджету (особливо його операційної частини) багато в чому залежить від виду діяльності організації. У зв'язку з цим можна виділити такі основні його типи, як:

  1. генеральний бюджет організації торгівлі;

  2. генеральний бюджет виробничого підприємства.

1.2 Структура та особливості розробки генерального бюджету

Генеральний бюджет організації торгівлі складається з операційного та фінансового бюджетів (див. додаток 1). Як видно з представленої на малюнку схеми, обидва бюджети містять ряд приватних бюджетів, які пов'язані між собою, взаємозалежні і взаємозумовлені.

Операційний бюджет. Розробка даного документа починається з визначення плану продажів, тобто з формування бюджету реалізації. Це найбільш відповідальний момент планування, що передбачає дослідження ринку, визначення динаміки попиту з урахуванням сезонних коливань та інших факторів, вивчення стратегії конкурентів і т.п. Наприклад, організація, що об'єднує мережу торгових точок і лотків по Москві, що реалізують морозиво, при розробці прогнозу обсягів продажів на майбутній місяць враховує кількість точкосмен, очікуваний індекс інфляції і середню температуру місяці. Організація має в своєму розпорядженні відповідним програмним продуктом.

Після того як керівництву організації стає ясний можливий обсяг реалізації товару, з урахуванням наявних запасів на початок планованого періоду і бюджету запасів товарів на кінець періоду, розробляється бюджет закупівель товарів. Від передбачуваних обсягів закупівель залежать бюджети собівартості товарів, витрат на маркетинг, комерційних витрат.

Кінцева мета операційного бюджету - розробка плану прибутків і збитків. У загальному вигляді його можна представити наступним чином (див. додаток 1).

Фінансовий бюджет. Його мета полягає в розробці прогнозованого балансу, який є результатом як фінансових, так і нефінансових операцій організації. Він складається з використанням даних плану прибутків і збитків, бюджету капітальних вкладень і прогнозу руху грошових коштів.

Генеральний бюджет виробничого підприємства також складається з операційного та фінансового бюджетів (див. додаток 2.). Як і у випадку організації торгівлі, всі приватні бюджети тут також взаємопов'язані.

Фінансовий бюджет за своєю структурою аналогічний бюджету організації торгівлі, тоді як операційний має свої особливості. Перший крок у його плануванні - складання бюджету продажів. Він визначається не стільки виробничими можливостями підприємства, скільки можливостями збуту на ринку. Тут враховують вплив наступних факторів:

  • діяльність конкурентів;

  • стабільність постачальників і покупців;

  • результативність реклами;

  • сезонні та інші коливання попиту;

  • політика ціноутворення.

При плануванні обсягу продажів використовуються різні методи: статистичні прогнози з застосуванням математичних методів, експертні оцінки фахівців відділу збуту та ін

Виходячи з бюджету продажів розробляють виробничий бюджет, на основі якого складають бюджет закупівлі матеріалів, бюджет по праці і бюджет загальновиробничих витрат. Далі бюджет витрат з маркетингу і бюджет комерційних витрат.

Кінцевою метою роботи над операційним бюджетом є розробка плану прибутків і збитків. У промисловості він має наступний вигляд.

План прибутків і збитків промислового підприємства

Виручка від продажу продукції (робіт, послуг) - Виробнича собівартість реалізованої (проданої) продукції (робіт, послуг) = Валовий прибуток.

Валовий прибуток - Операційні витрати (адміністративно-управлінські, комерційні) = Операційний прибуток.

Виручка від продажів визначається бюджетом продажів.

Собівартість товарів, реалізованих в торгівлі, розрахувати легше, ніж собівартість проданої продукції на промисловому підприємстві, яка обчислюється за формулою:

- Собівартість реалізованої продукції, грн.

запаси готової продукції на початок періоду, руб.

собівартість виробленої на період продукції, руб.

запаси готової продукції на кінець періоду, руб.

Таким чином, для складання бюджету собівартості реалізованої продукції необхідно скласти бюджет собівартості виробленої продукції і оцінити запаси готової продукції на початок і кінець планованого періоду.

Запаси готової продукції на початок періоду наводяться у балансі підприємства. Вартість запасів на кінець періоду визначається в бюджеті запасів на кінець звітного періоду, який розробляється за рішенням керівництва.

Отже, для побудови бюджету собівартості виробленої продукції необхідно скласти:

1) бюджет виробництва;

2) бюджет закупівель матеріалів;

  1. бюджет витрат по прямій заробітній платі;

  2. бюджет загальновиробничих витрат (див. додаток 3).

Процедура складання генерального бюджету полягає в розробці операційного та фінансового бюджетів. Розглянемо кожен з них.

Складання операційного бюджету починається, як зазначалося вище, з розробки бюджету продажів. Визначення загального обсягу реалізації є компетенцією вищого керівництва, яке формує своє рішення в процесі консультацій з керуючим відділом збуту. На основі бюджету продажів будуються бюджети виробництва і собівартості реалізованої продукції. Складання бюджету передбачає планування не тільки грошових потоків, але й потреб у ресурсах, виражених у натуральних одиницях виміру (кількість людей, устаткування, виробничих площ, метрів тканини і т. п.).

Бюджет продажів є результатом обговорення керуючими, аналітиками і персоналом відділу реалізації планів реалізації продукції підприємства. Планування продажів - це складний процес, при якому необхідно враховувати безліч факторів: історію продажів, загальний стан економіки, цінову політику, результати маркетингових досліджень, виробничі потужності, конкуренцію, наявність обмежень з боку держави і т. д.

На основі прогнозу продажів складається бюджет продажів (табл. 1.1)

Таблиця 1.1

Бюджет продажів

Продукція

Кількість, шт.

Ціна за одиницю, крб.

Разом, руб.

А




У




Всього


-


Для того щоб мати можливість продати заплановану кількість виробів має їх виготовити. Отже, в цьому випадку необхідний бюджет виробництва.

Бюджет виробництва визначає, скільки одиниць продукції необхідно зробити для виконання бюджету реалізації і для підтримки запасів готової продукції на рівні, запланованому керівництвом.

Бюджет виробництва складається як в натуральних, так і в грошових одиницях.

Обсяг виробництва в натуральних одиницях (шт.) розраховується наступним чином:

Бюджет виробництва = Бюджет продажів + Прогнозований запас

готової продукції на кінець року - Запас готової продукції

на початок періоду.

Бюджет виробництва має такий вигляд (табл. 1.2).

Таблиця 1.2

Бюджет виробництва в натуральних одиницях

Показники

Продукція


А

У

Продажі за планом



+ Плановані запаси на кінець періоду



Всього необхідно -



Запаси на початок періоду



Плановане виробництво



Для визначення сукупних витрат на виробництво необхідно розрахувати собівартість одиниці продукції, яка складається з витрат матеріалів, праці та накладних витрат. Тому наступний етап підготовки генерального бюджету - це складання приватних бюджетів: бюджету витрат матеріалів, бюджету витрат праці та бюджету накладних витрат.

Розробка бюджету витрат матеріалів і бюджету закупівель матеріалів у натуральних одиницях.

При плануванні закупівель матеріалів необхідно враховувати рівень запасів матеріалів як на початок, так і на кінець планованого періоду (останній визначається керівництвом).

Для розрахунку витрати матеріалів у натуральних одиницях необхідно знати:

  • запаси матеріалу на початок звітного періоду;

  • потреби в матеріалах для виконання виробничого бюджету.

Вартість матеріалів, необхідних для забезпечення планових показників виробництва, розраховується наступним чином:

Кількість матеріалів, необхідних для забезпечення плану виробництва = Матеріали, необхідні для виробництва запланованого обсягу продукції - Запаси матеріалів на початок періоду

Для того щоб визначити, скільки матеріалів необхідно закупити в планованому періоді, слід врахувати, на який рівень запасів до кінця періоду підприємство хоче вийти

Розробка бюджету прямих трудових витрат.

Вартість витраченої праці залежить від типу та кількості виробленої продукції, її трудомісткості, системи оплати праці. Ці дані використовуються при складанні бюджету прямих трудовитрат (табл. 1.3).

Таблиця 1.3

Бюджет витрат праці в натуральному та вартісному вираженні

Показники

Кількість виробленої продукції, шт.

Витрати робочого часу на одиницю продукції, год

Загальні витрати робочого часу, год

Погодинна ставка, крб.

Всього, руб.

А






У






Разом






Розробка бюджету накладних витрат.

Складанню даного бюджету передує класифікація накладних витрат на постійні та змінні. Для цього досліджується їх залежність від обсягу випущеної продукції. Якщо накладні витрати не змінюються при скороченні або збільшення виробничої програми, то такі витрати будуть вважатися постійними. Якщо подібна залежність існує, то це змінні витрати.

Розробка бюджету запасів готової продукції на кінець звітного періоду в натуральному та вартісному вираженні.

Запаси готової продукції в натуральній оцінці на кінець звітного періоду на етапі планування діяльності підприємства визначаються його керівництвом.

Для того щоб оцінити запаси в грошовому вираженні, необхідно обчислити планову собівартість одиниці продукції. Собівартість готової продукції буде залежати від обраного методу калькулювання і оцінки запасів,

Розробка бюджету собівартості продажів.

В основі складання бюджету проданої продукції лежить наступна формула розрахунку:

Собівартість проданої продукції = Запас готової продукції

на початок періоду + Собівартість виробленої за планований

період продукції - Запас готової продукції на кінець періоду

У свою чергу собівартість виробленої за планований період продукції обчислюється таким чином:

Собівартість виробленої за планований період продукції =

= Прямі витрати матеріалів в планованому періоді + Прямі

витрати праці в планованому періоді + Накладні витрати

за планований період

З наведених формул випливає, що до справжнього моменту є всі дані, необхідні для складання бюджету собівартості реалізованої продукції.

Розробка бюджету адміністративних, маркетингових, комерційних та інших періодичних витрат.

Інформацією для планування послужили відомості про очікувану величиною накладних витрат.

Всі розглянуті види витрат є постійними, що не залежать від обсягів виробництва.

Розробка плану прибутків і збитків.

Складання операційного бюджету завершується підготовкою плану прибутків і збитків (табл. 1.4)

Таблиця 1.4

Прогноз прибутків і збитків

рядка

Показники

Джерело інформації

Сума, тис. руб.

1

Виручка від продажів



2

Собівартість



3

Валовий прибуток



4

Операційні витрати:

витрати на конструювання та моделювання

витрати на маркетинг

комерційні витрати

витрати відділу роботи з клієнтами

адміністративні витрати

Разом операційних витрат



5

Прибуток від основної діяльності



У складання фінансового бюджету входять наступні етапи.

1. Розробка бюджету грошових коштів.

При створенні цього бюджету інформація з плану прибутків і збитків аналізується з точки зору реального вибуття і надходження грошових коштів. Даний аналіз передбачає знання умов погашення кредиторської заборгованості, а також порядку роботи з дебіторами.

Щоб скласти бюджет отримання грошових коштів, необхідно бюджет продажів деталізувати по місяцях.

Крім отримання грошових коштів від продажу та оплати закупівель матеріалів, бюджетом коштів повинні бути враховані всі інші джерела надходження готівки і безготівкових грошей та напрями їх витрачання.

Видаткова частина бюджету формується з виплати заробітної плати, сплати податків, витрат на придбання нових активів, наприклад основних засобів.

Другий етап - розробка прогнозованого балансу підприємства.

Прогнозований баланс підприємства на кінець планованого періоду будується на основі балансу на початок періоду з урахуванням передбачуваних змін кожної статті балансу. Для визначення зміни у статтях балансу використовується інформація, що міститься в плані прибутків і збитків і бюджет грошових коштів відповідно до формули:

Сальдо на кінець періоду = Сальдо на початок періоду + Нарахування (з плану прибутків і збитків) + Надходження (з бюджету грошових коштів) - Виплати (з бюджету грошових коштів)

Сальдо кінцеве за рахунками «каса», «розрахунковий рахунок» у відповідності до бюджету грошових коштів становить 135 584 руб.

Дебіторська заборгованість на кінець періоду визначається за формулою:

Дебіторська заборгованість на кінець періоду = Дебіторська

заборгованість на початок періоду + Вартість відвантаженої,

але не оплаченої продукції - Надходження грошових коштів

за раніше відвантажену продукцію

Складанням прогнозованого балансу закінчується робота над генеральним бюджетом і починається його попередній аналіз. Якщо в результаті складання бюджету виявляться проблеми, викликані прийняттям того чи іншого курсу дій, то керівництво підприємства починає всю планову роботу заново. Так, може бути змінена кредитна політика підприємства щодо покупців: введена знижка за швидку оплату рахунку або змінені умови надання відстрочки платежу.

Іншими словами, перший варіант генерального бюджету рідко виявляється остаточним. Після коригування планів дій підприємства в цілому і його окремих підрозділів вносяться зміни до генерального бюджет і знову аналізується вплив планів підприємства на його фінансовий стан. У цьому сенсі процеси планування та складання бюджету зливаються в один процес управління [7, c. 140].

2 ПРАКТИЧНА ЧАСТИНА

ЗАТ «Індустрія будівництва зв'язку» займається спорудженням об'єктів зв'язку. Організаційна структура цієї організації надана двома виробничими підрозділами (будівельно-монтажне управління і лінійно-кабельний відділ) і трьома невиробничими підрозділами (договірний відділ, відділ підготовки виробництва і управління механізації).

Таблиця 2.1

Центр відповідальності

Витрати, руб.

Договірний відділ (ДН)

35000

Відділ підготовки виробництва (ОПП)

54000

Управління механізації (УМ)

98000

Будівельно-монтажне управління (БМУ)

135000

Лінійно-кабельний відділ (ЛКО)

178000

Разом:

500000

При розподілі витрат прямим методом за базу розподілу прийняти виручку виробничих підрозділів, вважаючи, що частка БМУ в загальній виручці організації становить 40%, а ЛКО - 60%.

При розподілі витрат покроковим методом виходити з такого. Послуги договірного відділу споживаються як виробничими підрозділами (БМУ і ЛКО), так і ОПП та УМ; послуги ОПП споживаються виробничими підрозділами і УМ, а послуги УМ - виробничими підрозділами.

У процесі розподілу використовувати наступну інформацію:

  • чисельність працюючих в договірному відділі та відділі підготовки виробництва - по 10 чол., в управлінні механізації - 20 чол., в будівельно-монтажному управлінні -30 чол. і в лінійно-кабельному відділі - 40 чол.;

  • потреби в комплектах дозвільної документації на проведення робіт, підготовлених ОПП: УМ-10 комплектів, БМУ-40 комплектів, ЛКО - 50 комплектів;

  • кількість виходів машин: для БМУ-20, для ЛКО-30.

При розподілі витрат двостороннім методом договірний відділ та відділ підготовки виробництва об'єднати в один підрозділ - відділ документованого забезпечення.

Алгоритм рішення.

1. Метод прямого розподілу витрат.

При цьому методі витрати по кожному обслуговуючому підрозділу відносяться на виробничі сегменти на пряму, минаючи інші обслуговуючі підрозділи.

Витрати розподіляються пропорційно базі розподілу. У даному випадку базою розподілу є виручка виробничих підрозділів.

Прямі витрати:

  • БМУ - 135000 крб.

  • ЛКО - 178000 крб.

Частка в виручці ЗАТ «Індустрія будівництва зв'язку» займається спорудженням об'єктів зв'язку:

  • БМУ - 40%

  • ЛКО - 60%.

Розподіл витрат договірного відділу:

  • БМУ

35000 * 40/100 = 14000 руб.

  • ЛКО

35000 * 60/100 = 21000 руб.

Розподіл витрат відділу підготовки виробництва:

  • БМУ

54000 * 40/100 = 21 600 руб.

  • ЛКО

54000 * 60/100 = 32400 руб.

Розподіл витрат управління механізації:

  • БМУ

98000 * 40/100 = 39 200 руб.

  • ЛКО

98000 * 60/100 = 58800 руб.

Дані обчислень заносяться в зведену таблицю 2.2.

Таблиця 2.2

Результати розподілу витрат невиробничих підрозділів ЗАТ «Індустрія будівництва зв'язку» методом прямого розподілу

Показники

Виробничі підрозділи

Разом


БМУ

ЛКО


Прямі витрати руб.

135000

178000

313000

Частка в виручці%

40

60

100

Розподіл витрат ДО руб.

14000

21000

35000

Розподіл витрат ОПП руб.

21600

32400

54000

Розподіл витрат УМ руб.

39200

58800

98000

Всього витрат пос-ле розподілу руб.

209800

290200

500000

2. Метод покрокового розподілу витрат.

Загальний принцип розподілу витрат полягає у наступному: виробничому підрозділу, що споживає більшу частину послуг невиробничого підрозділи, повинна приписуватися пропорційно більша частина витрат цього підрозділу.

Крок 1.

Розподіляються витрати договірного відділу. База розподілу кількість працюючих. Виходячи з чисельності працюючих в центрах відповідальності отримуємо співвідношення:

10:10:20:30:40, або 1:1:2:3:4

Витрати договірного відділу (35000) розподіляються між іншими центрами відповідальності у співвідношенні: 1:2:3:4 (всього 10 частин). Ділимо витрати договірного відділу (35000) на 10 частин.

35000/10 = 3500 руб.

Потім отриманий коефіцієнт множимо на отримані частини для кожного підрозділу і додаємо до витрат. Отримуємо проміжний розрахунок.

ОПП

1 * 3500 = 3500 руб.

54000 +3500 = 57500 руб.

УМ

2 * 3500 = 7000 руб.

98000 +7000 = 105000 руб.

БМУ

3 * 3500 = 10500 руб.

135000 +10500 = 145500 руб.

ЛКО

4 * 3500 = 14000 руб.

178000 +14000 = 192000 руб.

Крок 2.

Розподіляються витрати ОПП. Базовою одиницею в даному випадку є комплекти дозвільної документації.

Потреби УМ - 10 комплектів, БМУ - 40 комплектів, ЛКО - 50 комплектів.

Отримуємо співвідношення: 10:40:50 або 1:4:5 (всього 10 частин)

Витрати ОПП

57500/10 = 5750 руб.

Отриманий коефіцієнт множимо на отримані частини окремо для кожного підрозділу і додаємо до витрат. Отримуємо проміжний розрахунок:

УМ

1 * 5750 = 5750 руб.

105000 +5750 = 110750 руб.

БМУ

4 * 5750 = 23000 руб.

145500 +23000 = 168500 руб.

ЛКО

5 * 5750 = 28750 руб.

192000 +28750 = 220750 руб.

Крок 3.

Розподіляються витрати УМ. Їй необхідно кількість виходів машин: для БМУ - 20, для ЛКО - 30.

Отримуємо співвідношення: 20:30 або 2:3 (всього 5 частин)

Витрати УМ

110750 / 5 = 22 150 руб.

Отриманий коефіцієнт множимо на отримані частини для кожного центру відповідальності і додаємо до витрат:

БМУ

2 * 22150 = 44300 руб.

168500 +44300 = 212800 руб.

ЛКО

3 * 22150 = 66450 руб.

220750 +66450 = 287200 руб.

Отримуємо підсумкові дані розподілу.

Всі дані обчислень заносяться в загальну таблицю 2.3

Таблиця 2.3

Результати розподілу витрат невиробничих підрозділів ЗАТ «Індустрія будівництва зв'язку» методом покрокового розподілу, руб.

Поділя-лення

Затра-ти

ДО

Пром. розрахунок

ОПП

Пром. розрахунок

УМ

Пром. розрахунок

ДО

35000

(35000)






ОПП

54000

3500

57500

(57500)




УМ

98000

7000

105000

5750

110750

(110750)


БМУ

135000

10500

145500

23000

168500

44300

212800

ЛКО

178000

14000

192000

28750

220750

66450

287200

Разом

500000


500000


500000


500000

(35000); (57500); (110 750) - суми підлягають розподілу.

3. Метод взаємного розподілу витрат (двосторонній).

Застосовується в тих випадках, коли між невиробничими підрозділами відбувається обмін внутріфірмовими послугами. Однак вручну без використання промислового продукту його можна застосувати лише при наявності двох невиробничих центрів відповідальності. Тому в даному прикладі договірний відділ та відділ підготовки виробництва об'єднуємо в один підрозділ - відділ документованого забезпечення, витрати якого складуть 89000 руб. = 35000 +54000.

Таким чином, підрозділ УМ споживає послуги відділу документованого забезпечення і навпаки.

Розрахунки виконуються в такій послідовності:

  1. визначається показник, який виступає в ролі бази розподілу, і грунтуючись на ньому, розраховують співвідношення між підрозділами, що беруть участь у розподілі витрат.

За базу розподілу вибираємо прямі витрати:

а) прямі витрати відділу документованого забезпечення:

витрати УМ + витрати БМУ + витрати ЛКО

98000 +135000 +178000 = 411000 руб.

Частка прямих витрат у загальній виручці складе:

УМ

98000/411000 * 100% = 23,84%

БМУ

135000/411000 * 100% = 32,85%

ЛКО

178000/411000 * 100% = 43,31%.

б) прямі витрати УМ:

витрати документованого забезпечення + витрати БМУ +

+ Витрати ЛКО

89000 +135000 +178000 = 402000 руб.

Частка прямих витрат у загальній сумі виручки становить:

  • документованого забезпечення:

89000/402000 * 100% = 22,14%

  • БМУ

135000/402000 * 100% = 33,58%

  • ЛКО

178000/402000 * 100% = 44,28%

Дані розрахунків заносяться в зведену таблицю 2.4.

Таблиця 2.4.

Розрахунки співвідношення між підрозділами

Центри надають послуги

Центри споживають послуги

Разом


Документ обеспеч.

УМ

БМУ

ЛКО


Відділ документів роектованого забезпечення:

Прямі витрати руб.

Частка прямих витрат у загальній сумі,%









98000

23,84




135000

32,85




178000

43,31




411000

100

УМ: прямі витрати руб.

Частка прямих витрат у загальній сумі,%


89000

22,14





135000

33,58


178000

44,28


402000

100

  1. розраховуються витрати невиробничих підрозділів, скоригованих з урахуванням двосторонньої споживання послуг. Для цього складається наступна система рівнянь:

ДО = 98000 +0,2384 УМ

УМ = 89000 +0,2214 ДО

ДО = 98000 +0,2384 * (89000 +0,2214 ДО)

ДО = 98000 +21217,6 +0,05278 ДО Þ (1-0,05278 = 0,94722)

Þ 0,94722 ДО = 119217,6

ДО = 119217,6 / 0,94722

ДО = 125861

УМ = 89000 +0,2214 * 125861 = 116866

ДО - скоректовані витрати документованого забезпечення

УМ - скоректовані витрати управління механізації.

Скориговані витрати розподіляються між центрами відповідальності

Документоване забезпечення

ДО * 0,3358 125861 * 0,3358 = 42264

ДО * 0,4428 125861 * 0,4428 = 55731

Управління механізації

УМ * 0,3285 116866 * 0,3285 = 38390

УМ * 0,4331 116866 * 0,4331 = 50615

Розрахункові дані заносяться в зведену таблицю 2.5.

Таблиця 2.5

Результати розподілу витрат невиробничих підрозділів ЗАТ «Індустрія будівництва зв'язку» методом взаємного розподілу витрат, руб.

Розподіл витрат непроиз-вальних підрозділів

Виробничі центри відповідальності

Разом


БМУ

ЛКО


ДО

42264

55731


УМ

38390

50615


Всього розподілено

80654

106346

187000

Прямі витрати

135000

178000

313000

Разом

215654

284346

500000

ВИСНОВОК

Під бюджетуванням в бухгалтерському управлінському обліку розуміється процес планування. Відповідно бюджет (або кошторис) - це план.

Планування - особливий тип процесу прийняття рішень, який стосується не однієї події, а діяльності всього підприємства. Процес планування нерозривно пов'язаний з процесом контролю. Без контролю планування стає безглуздим. Планування разом з контролем є однією з функцій управління і представляє собою процес визначення дій, які повинні бути виконані в майбутньому. Будь-яке підприємство, досягла середнього розміру і, як наслідок, має таку організаційну структуру, при якій служби підприємства володіють певним рівнем самостійності, потребує планування і контролі.

Планування і контроль є необхідними атрибутами управління підприємством. При цьому під управлінням розуміється процес забезпечення діяльності підприємства для досягнення його цілей відповідно до намічених планів.

Бюджет є кількісним виразом планів діяльності та розвитку організації, координуючим і конкретизує в цифрах проекти керівників. У результаті його складання стає ясно, який прибуток отримає підприємство при схваленні того чи іншого плану розвитку. Використання бюджету створює для організації наступні переваги.

  1. Планування, як стратегічне, так і тактичне, допомагає контролювати виробничу ситуацію. Без наявності плану керуючому, як правило, залишається тільки реагувати на обстановку, замість того щоб її контролювати. Бюджет, будучи складовою частиною плану, сприяє чіткій і цілеспрямованій діяльності підприємства.

  2. Бюджет, будучи складовою частиною управлінського контролю, створює об'єктивну основу оцінки результатів діяльності організації в цілому і її підрозділів. У відсутність бюджету, при порівнянні показників поточного періоду з попередніми можна прийти до помилкових висновків, а саме: показники минулих періодів можуть включати результати низько продуктивної роботи. Поліпшення цих показників означає, що підприємство стало працювати краще, але свої можливості воно не вичерпало. При використанні показників попередніх періодів не враховуються можливості, що з'явилися, яких не існувало в минулому.

  1. Бюджет як засіб координації роботи різних підрозділів організації спонукає керуючих окремих ланок будувати свою діяльність з урахуванням інтересів організації в цілому. Бюджет - основа для оцінки виконання плану центрами відповідальності та їх керівників: робота менеджерів оцінюється за звітами про виконання бюджету; порівняння фактично досягнутих результатів з даними бюджету вказує області, куди слід направити увагу і дії.

Бюджет - це не тільки кількісне вираз плану, але і метод регулювання. Основний бюджет охоплює виробництво, реалізацію, розподіл і фінансування. Переваги цього методу виявляються в примусовому короткостроковому і довгостроковому плануванні ресурсів підприємства, поведінці конкурентів, поточному і проектованому ринковому попиті на продукцію. Бюджети поділяють на гнучкі та жорсткі. Гнучкі бюджети передбачають зміну умов господарювання.

До складу основного бюджету підприємства входять: кошторис витрат на матеріали; кошторис витрат на заробітну плату основних виробничих робітників; кошторис накладних виробничих витрат; кошторис цехових витрат; кошторис комерційних витрат; кошторис адміністративно-управлінських витрат; касова консолідована кошторис; проект звіту про прибутки та збитки - узагальнена кошторис.

СПИСОК

Нормативні акти

  1. Цивільний Кодекс Російської Федерації (частини I, II). Офіційний текст. - М.: ЕЛІТ, 2003

  2. Федеральний закон від 21 листопада 1996р. № 129 - ФЗ «Про бухгалтерський обліку» / / Реформи бухгалтерського обліку. Федеральний закон «Про бухгалтерський облік» Двадцять положень з бухгалтерського обліку. - М.: Вісь - 89, 2003

  3. Положення з бухгалтерського обліку «Витрати організації» (ПБУ 10/99). Затверджено наказом Мінфіну РФ від 6 травня 1999р. № 33н / / Реформа бухгалтерського обліку. Федеральний закон «Про бухгалтерський облік» Двадцять положень з бухгалтерського обліку. - М.: Вісь - 89, 2003

Наукова література

  1. Баканов М.І. , Шеремет А.Д. Теорія економічного аналізу. - М.: Фінанси і статистика, 2008.

  2. Безруких П.С. Склад і облік витрат виробництва та обігу. - М.: ФБК «Контакт, 2007

  3. Вахрушина М.А. Бухгалтерський управлінський облік. - М.: Омега - Л, 2008

  4. Друрі К. Введення в управлінський і виробничий облік. - М. Фінанси і статистика, 2006

  5. Зав'ялова З.М. Теорія економічного аналізу. - М.: Фінанси і статистика, 2007

  6. Карпова Т.П. Управлінський облік. - М.: ЮНИТИ, 2008

  7. Миколаєва О.Є., Шишкова Т.В. Управлінський облік. - М.: Едіторіал УРСС, 2006

  8. Овсійчук М.Ф., Хамідуллліна Г.Р., Ахметова А.А. Облік витрат: проблеми бухгалтерського та податкового обліку. - М.: Іздательтсво «Іспит», 2008

  9. Савицька Г.В. Методика комплексного аналізу господарської діяльності. - М.: ИНФРА - М, 2006

  10. Управлінський облік / За ред. А.Д, Шеремета. - М.: ІД ФБК ПРЕС, 2007

ДОДАТОК 1

Генеральний бюджет організації торгівлі

ДОДАТОК 2

Генеральний бюджет виробничого

ДОДАТОК 3

Приклад. Швейне підприємство АТ «Червона голка» займається пошиттям жіночих костюмів і суконь, використовуючи два види тканин-шерсть і фланель. Обліковою політикою підприємства для оцінки спожитих матеріалів передбачено метод ФІФО. Керівництву підприємства необхідно розробити генеральний бюджет на 2008 р.

Рішення поставленої задачі передбачало використання такої інформації (табл.1).

Таблиця .1

Баланс АТ «Червона голка» на 01.01.2008 р., тис. руб.

Актив

Сума

Пасив

Сума

Основні засоби

1710

Статутний капітал

2113

Готова продукція

64


Кредиторська заборгованість

150

Запаси матеріалів

109


Розрахунки з бюджетом

50

Дебітори

400



Каса, розрахунковий рахунок

30



Разом

2313

Разом

2313

Керівництво підприємства визначило його план розвитку на 2008 р. у такий спосіб (табл.2 - 9).

Таблиця 2

Прогноз реалізації на 2008 р.

Параметри

Вид продукції


сукні

костюми

Плановані продажу, од.

5000

1000

Ціна реалізації 1 од., Руб.

600

800

Таблиця 3

Запланований рівень запасів готової продукції на кінець періоду

Параметри

Вид продукції



сукні

костюми

Плановані запаси на кінець періоду, од.

1100

50

Таблиця 4

Планована величина прямих витрат

Показники

Сума

Вартість матеріалів, руб. / М


фланель


7

шерсть


10

Заробітна плата виробничих робітників, руб / год.

20

Таблиця 5

Склад прямих витрат, що включаються до собівартості одиниці продукції

Параметри

Вид продукції


сукні

костюми

Фланель, м

6

6

Вовна, м

3

4

Праця виробничих робітників, год

4

6

Таблиця 6

Плановані запаси матеріалів на кінець періоду

Матеріали

Кількість, м

Фланель

8000


Шерсть

2000

Таблиця 7

Планована величина непрямих (накладних) витрат, тис. крб.

Статті витрат

Сума

Постійні (П),

змінні, (Пер)

Виробничі

накладні витрати - всього

1200


в тому числі



змінні:



заробітна плата допоміжних робітників

290

Пер

премії робітникам

320

Пер

електроенергія

90

Пер

витрати на утримання та експлуатацію



обладнання

70

Пер

Статті витрат

Сума

Постійні (П), змінні, (Пер)

постійні:



амортизація

230

П

податок на майно

50

П

заробітна плата майстрів

100

П

електроенергія

50

П

Витрати на конструювання



та моделювання - всього

136


в тому числі



заробітна плата

105

П

матеріали

31

П

Витрати на маркетинг -

всього

200


в тому числі


заробітна плата

130

п

реклама

30

п

витрати на відрядження

40


Комерційні витрати - всього

100


в тому числі


п

заробітна плата

60

п

оренда, податки

40


Робота з клієнтами - всього

60


в тому числі


п

заробітна плата

40

п

витрати на відрядження

20


Адміністративні витрати - всього

374


в тому числі


п

заробітна плата керуючих

155

п

утримання адміністративних приміщень

165

п

різне

54


Дані про наявність матеріалів на складі на початок періоду

Показники

Матеріали


Фланель

Шерсть

Запаси на початок періоду, м.

7000

6000

Вартість запасів, руб

49 000

60 000

Дані про наявність готової продукції на складі на початок періоду

Показники

Продукція


сукні

костюми

Початкові запаси, шт.

100

50

Початкові запаси, руб.

38 000

26 000

Дані, необхідні для складання бюджету грошових коштів. Умови погашення дебіторської заборгованості: надходження грошових коштів складають 10% всього обсягу продажів поточного місяця, 50% дебіторської заборгованості поточного місяця ліквідується в наступному місяці, а інші 50% погашаються через місяць. Кошти надходять на розрахунковий рахунок та в касу підприємства. Умови погашення кредиторської заборгованості:

  • виплата заробітної плати проводиться один раз на місяць після його закінчення і є оплатою праці поточного місяця. Таким чином, заборгованості по заробітній платі не виникає;

  • оплата кредиторам - половина рахунків оплачується в місяць покупки, що залишилася - в ​​наступному місяці;

  • накладні витрати оплачуються в тому місяці, в якому вони були зроблені.

Мінімальна сальдо грошових коштів на розрахунковому рахунку і в касі підприємства встановлюється керівництвом і становить 135 тис. руб. на кінець кожного місяця.

Зовнішнє фінансування: кредити можуть братися лише в момент недостачі грошових коштів у розмірах, необхідних для покриття виниклого дефіциту. Розміри виплати кредитів залежать від наявних вільних грошових коштів. Кредити беруться на початку місяця. Умова кредитування - 18% річних.

Капітальні вкладення: в липні 2008 р. планується купівля швейного обладнання вартістю 430 тис. руб.

Додати в блог або на сайт

Цей текст може містити помилки.

Фінанси, гроші і податки | Курсова
186.3кб. | скачати


Схожі роботи:
Структура генерального бюджету організації порядок і особливості його розробки
Податок з транспорту порядок його розрахунку та сплати до бюджету
Поняття управлінського рішення і особливості його розробки
Особливості розробки фірмового стилю та його елементів на комп`ютері
Сутність комплексу маркетингу та особливості його розробки для ВАТ Свiтанак
Методика розробки та виконання муніципального бюджету
Наукове знання як система його особливості та структура
Пізнавальний інтерес його структура і особливості дослідження
Видатки державного бюджету України Додаток Структура бюджету України
© Усі права захищені
написати до нас