Східні робітники в Німеччині
Велика Вітчизняна війна 1941-1945 рр.. стала суворим випробуванням союзу народів нашої країни на міцність і життєздатність. Ворог, з яким вони зіткнулися, виявився витонченим і підступним, особливо у сфері міжнаціональних відносин. Гітлерівське керівництво намагалося повною мірою використовувати у своїх інтересах всі сили, зацікавлені у руйнуванні СРСР. Та й можливості для цього у німців були найсприятливіші: радянська держава існувало всього чверть століття, а його перетворювальна діяльність велася в умовах тоталітаризму, масових репресій і важкого соціально-економічного становища працівників.
В ході 2-ї світової війни значні маси людей вимушено покидали свою батьківщину або були насильно вивезені на примусові роботи. Тільки з республік СРСР на території європейських країн за роки Великої Вітчизняної війни з різних причин опинилися близько 6 млн. чоловік.
Людей, привезених з-за східного кордону Німеччини, називали східними робітниками. В якості робочої сили зі старих радянсько-російських областей вважається робоча сила, доставлена вже, чи яка буде привезена до Німеччини з колишніх радянсько-російських областей, за винятком колишніх держав Литви, Латвії, Естонії, округу Білосток і діскріта Львів. 25 березня 1944 було прийнято постанову ради міністрів з оборони Німеччини про поводження з східними робітниками: «Східними робочими є робітники не німецької національності з рейхскомісаріату України, генерального округу Білорусь або прилеглих до них або до Латвії, Литві та Естонії областей, які після зайняття цих територій німецьким вермахтом використовуються на роботах в рейху ».
Економіка Німеччини влітку 1941 року була цілком зорієнтована на майбутнє розширення ресурсів і повернення солдатів після швидкої перемоги над Радянським Союзом. Гостро відчувався брак робочої сили. Іноземні робітники в економіці Німеччини до середини 1941 року грали допоміжну роль. Використання ж праці радянських людей нацистської верхівкою не планувалося з двох причин. По-перше, в них вбачалася політична небезпека. По-друге, вони здавалися непотрібними і з економічних причин.
Після контрудару радянських військ під Москвою восени 1941 збільшилося число замовлень підприємств бірж праці на робочу силу, ситуація різко змінилася. До кінця вересня стало зрозуміло, що війна не вписується в поняття блискавичної, а брак робочої сили загрожує великими неприємностями військової економіці. Тільки відомство економіки і озброєння в середині жовтня доповіло Герінгу про термінової потреби в 800 тис. робітників. 31 жовтня 1941 Гітлер віддав розпорядження про використання в широких масштабах радянських військовополонених для потреб військової економіки
7 листопада 1941 Герінг видав директиви для Вашого радянської робочої сили, що з'явилися стартовим сигналом для початку великомасштабної акції мобілізації радянської людей для праці в Німеччині. "Російські робітники довели свою працездатність при побудові потужної російської індустрії, - заявляв Герінг. - Тепер їх слід використовувати в Німеччині".
10 січня 1942 Герінг підписав наказ про притягнення "російських робітників" до виконання самої некваліфікованої роботи. З розширенням використання в економіці Німеччини іноземних робітників зростало і число установ і організацій, що займаються ними. До використання трудових ресурсів Білорусі гітлерівці приступили з перших днів її окупації. Вже 5 серпня 1941 року було опубліковано розпорядження імперського міністра у справах окупованих східних областей А. Розенберга про загальну трудову повинність, яке поширювалося на населення у віці від 18 до 45 років. Урахуванням працездатного населення займалися спеціально створювані відділи та біржі праці. До лютого 1942 року на території генерального округу "Білорусія" було створено 9 бірж - в Мінську, Барановичах, Ліді, Ново-грудях, Слонімі, Вілейці, Слуцьку, Глибокому, Ганцевичі. Реєстрація на біржах праці була примусовою.
Була розгорнута широка пропагандистська акція, яка на початку 1942 року мала успіх. У містах, селищах, селах проводились покази кінохроніки про життя в Німеччині, виступи пропагандистів, влаштовувалися фотовітринах, розповсюджувалися газети, листівки, вивішувалися плакати. Організовувалися екскурсії до Німеччини. Молоді пропонувалися курси шоферів, механіків, слюсарів, токарів з наступним поверненням на батьківщину. Спочатку вербування населення до Німеччини велася на добровільній основі. Однак у спеціальних рознарядки по волостях вказувалося, скільки людей і в який термін волость повинна поставити. Великі заявки давалися на дівчат для використання їх в роботі по дому та сільському господарстві.
Кожен доброволець піддавався медичному огляду і поліцейської перевірки. Добровольцям дозволялася листування з рідними. Відомостей про кількість добровольців, які виїхали з Білорусі до Німеччини, немає. У зв'язку із зростанням відмовляються від вербування місцевих жителів німці все частіше вдавалися до насильницьких методів.
За квітень-грудень 1942 року в Німеччину було вивезено 1375567 чоловік. Східні робітники перевозилися до рейху виключно у товарних вагонах. Супровідний команді виділявся окремий критий вагон, що призначався для перевезення солдатів. Перевезення з Мінська йшли за трьома напрямками: на Брест, Барановичі, Ліду. Необхідність носіння східними робітниками розпізнавального знака була обумовлена ще в листопаді 1941 року в указах Герінга, але офіційно він був введений 20 лютого указом Гейдріха.
Всі східні робітники зобов'язані були маркуватися розпізнавальним знаком «Ост» (у прямокутнику блакитного кольору з білою рамкою 'слово «Ост» заввишки 3,7 см. Прямокутник викроюється розміром 8,7 сантиметрів в довжину і 8 сантиметрів завширшки. 0,5 сантиметра по периметру давалося на підгин і 0,3 по довжині на усадку так, щоб в готовому вигляді виходив квадрат 7x7 сантиметрів, з шириною білого канта і товщиною букв 0,5 сантиметра). Всі східні робітники носили нашивку однаково - на будь-який верхньому одязі на грудях справа. 27 серпня 1944 передбачалося роздати гостарбайтерам (робочим) нові знаки, але цього не сталося. Знак не був замінений і до грудня 1944 року.
Відразу після прибуття робочих їх розміщувалися в прийомних таборах. Відомство Заукель мало своїх представників у кожному приймальному таборі. Тут вони займалися додаткової сортуванням робочої сили та її розподілом між споживачами. Обласні біржі отримували відомості з прийомних таборів і розподіляли робочу силу між замовниками.
Пропагандисти обіцяли східним робітникам розміщення в чистих, гігієнічних загальних таборах, а в окремих випадках індивідуально: «Приміщення, по можливості, обладнані всім необхідним (шафами, ліжками, кріслами). Сім'ї розлучати не будуть, оскільки це буде доцільним для поповнення робочої сили.
У той час як пропаганда обіцяла східним робітникам блискучі перспективи в Німеччині, Гейдріх підготував положення про використання праці східних "робітників, яке зобов'язує обов'язкове розміщення спрямованих на промислові підприємства гостарбайтеров в таборах за колючим дротом, а потрапили в сільську місцевість - у ізольованому приміщенні:« Робоча сила зі старих радянсько-російських територій, - повідомлялося в положенні, - повинна бути розміщена в ізольованих від німецького населення таборах з відповідним огородженням, по можливості, з колючого дроту. Якщо це в окремих випадках неможливо здійснити, наприклад, у сільській місцевості, то місця розташування повинні міцно закриватися і добре охоронятися ».
За відомостями головного господарського управління СС, всього в рейху, генерал-губернаторстві, Остланд і Голландії на 31 березня 1944 налічувалося 20 концентраційних та 165 трудових таборів, в тому числі на території рейху відповідно 13 і 130. В кінці квітня 1942 року «Мінскер цайтунг» писала: «В даний час налічується 5406 подібних житлових таборів з кількістю проживаючих у них робітників більше мільйона». На кожну групу остарбайтерів в 20-30 чоловік покладався один охоронець.
Голодні раціони прожиткового мінімуму, при виснажливій праці призводили до численних хвороб, бо опірність організму падала. Більшість робочих ставали хронічними дистрофиками.
Найбільш поширеними хворобами серед східних робітників у таборах були запалення легень, туберкульоз, висипний і черевний тиф, короста, дизентерія, далі йшли застуда. Періодично східних робітників відправляли на дезінсекцію у «вшебойкі», як правило, спеціально збудовані будівлі поза табору. Через нестачу німецьких лікарів медперсонал виявлявся серед остарбайтерів. Проте для виконання своїх обов'язків їм дозволялися деякі пільги. Лікарі жили в таборах, але в окремому приміщенні. Оскільки вони обслуговували кілька таборів, їм дозволялося вільно пересуватися між цими таборами.
У випадках смерті робочих брали участь у похороні дозволялося невеликому колу близьких друзів і родичів. Похорон вироблялися на кладовище для східних робітників або в спеціально визначеному місці на громадському кладовищі.
Робітники носили те, що в них було. У сільській місцевості господарі іноді давали їм старі речі зі свого плеча. Робітники спали і працювали в тому ж самою одязі, в якому прибули зі сходу. Більшість з них не мали пальто і тому були змушені в холодну і дощову погоду в якості пальто використовувати ковдри. Недолік взуття змушував багатьох робочих йти босоніж на роботу навіть у зимовий час. Було доставлено деяку кількість дерев'яних черевиків, проте черевики ці були влаштовані таким чином, що у їх власників боліли ноги. Багато робітників воліли краще йти босоніж на роботу, ніж переносити болю, які викликалися носінням дерев'яних черевиків. Крім цих дерев'яних черевиків до кінця 1943 року робітники ніякого одягу не отримували. Згодом деякі з них отримали сині робочі костюми. Наскільки мені відомо, видані одного разу сині костюми були єдиним одягом, яку отримали з дня їх прибуття до вступу американських військ в Ессен »
Навесні 1944 р. радянські війська вийшли на державний кордон СРСР і почали визволення Європи. Для прийому переміщених осіб були організовані перевірно-фільтраційні табори і пункти.
На початку жовтня 1944 Рада Народних Комісарів (РНК) приймає Постанову про повернення на Батьківщину радянських громадян. Була створена потужна інфраструктура - від репатріаційних місій за кордоном до служб, які відповідають за прийом репатрійованих на місцях.