Нормування праці службовців

Міністерство освіти і науки України
Курсова робота
За курсом "Нормування праці"
Студентки гр.
Науковий керівник
2008

Зміст
1. Розрахунок норми часу
2. Розробка нормативного завдання працівникові з прибирання виробничих територій
3. Нормування праці службовців
4. Аналіз трудових рухів та розробка трудових норм за допомогою системи мікроелементних нормативів
5. Розрахунок комплексних норм виробітку і розцінок
6. Аналіз стану нормування праці в заготівельному цеху взуттєвої фабрики
7. Розрахунок економічної ефективності від перегляду та впровадження технічно обгрунтованої норми виробітку (часу)
8. Розрахунок трудових норм у період освоєння операції
Список використаної літератури

1. Розрахунок норми часу

Вихідні дані
Деталь - втулка (рис.1).
Матеріал - сталь Ст 35ХМ; ‰ = 85 кг / мм ^2.
Заготівля - круглий прокат.
Верстат - токарний 1К62.
Пристрій - трикулачні патрон.
Операція - токарна.
Кількість ріжучих елементів в налагодженні - 8.
Верстат має наступні частоти обертання, n, об / хв: 120, 184, 230, 380, 610.
Підготовчо-заключний час дорівнює 25 хв.
Зміст роботи - обробити поверхні 1, 2, 3 у відповідності з розмірами, табл.1.1, табл.1.2


Завдання.
Розрахувати норму часу на токарних операцію, результати оформити у вигляді табл.1.2
Таблиця 1.1 - Вихідні дані для розрахунку норми часу

Показник	Вихідні дані
Довжина заготовки	134
Діаметр заготовки	108
Маса заготівлі	10
Кількість деталей в партії	150
Розміри:
А	103
Б	124
У	82
Г	71
Д	20
Час на обслуговування, відпочинок та особисті потреби, у% від оперативного	6

Таблиця 1.2 - Розрахунок норми часу

Номер переходу	Зміст роботи	Інструмент	Режими різання				Розрахункова довжина обробки, мм	Час, хв				Номер картки
			t, мм	S, мм / об	V, м / хв	n, об / хв		t д. у	t про	t д.	t оп
1	2	3	4	5	6	7	8	9	10	11	12	13
А	Встановити деталь у трикулачні патрон, вивірити по діаметру і торця	-	-	-	-	-	134	1,1	-	-	1, 1
1	Підрізати поверхню І попередньо	Різець 25x25 φ = 90 ° Т5К10	4	0,52	72	268	112	-	1,01	0,4	1,41
2	Обточити 116 в розмір до кулачків	Різець 25x25 φ = 60 ° Т5К10	2,5	0,804	78	218	110,5	-	0,6	0,66	1,26
3	Обточити 84 попередньо (поверхня 2)	Різець 25x25 φ = 60 ° Т5К10	5	0,705	75	220	81	-	0,52	0,89	1,41
4	Свердлити отвір 22 (Поверхность3)	Свердло 22 Р6М5	Д / 2	0,133 (ручні)	39	420	33	-	2,16	0,39	2,55
5	Зенкеровать отвір на 21,8 (поверхня 3)	Зенкер Д-0, 2 Р6М5	0,9	0,475 (ручні)	17	270	25,7	-	1,08	0,57	1,65
6	Розгорнути отвір 22 (у розмір)	Раз-вертка Д	0,1	0,67	12	130	25,1	-	1,06	0,57	1,63
7	Підрізати торець  65 (поверхню 1) остаточно в розмір	Різець 25x25 φ = 90 ° Т5К10	1	0,41	103,5	660	77	-	0,62	0,52	1,14
8	Обточити 84 (поверхню 2) в розмір	Різець 25x25 φ = 60 ° Т5К10	0,5	0,4	102	650	76,5	-	0,64	1,66	2,3
9	Обточити фаски 1 х 45 по 65 і 1 х 45 по отвору 24	Різець 25x25 Т5К10	-	-	-	-	-	-	-	-	0,45
Разом								1,1	7,68	5,66	14,9

Завдання.
Визначити норму штучного часу розрахунковим способом.
Рішення завдання.
1. визначення основного часу
Розраховується частота обертання шпинделя:

n = 1000v / (πD), об / хв.
Отримана частота коригується у відповідності з паспортними даними верстата, після чого перераховується швидкість обертання за формулою:
v = πDn / 1000, м / хв.
Основний час розраховується:
t _o = πDli / 1000 vs.
2. Визначення оперативного часу:
t _OП = t _o + t _д + t _{д. у} t _OП = 14,9 хв.
3. Розрахунок штучно-калькуляційного часу:
Т _ш = t _{OП (1} + _{(а обс} + а _отл) / 100).
Т _ш = 14,9 * (1 + 6 / 100) = 15,79 хв.
Т _ш-к = Т _ш + Т _пз / п.
Т _ш-к = 15,79 + 25/150 = 15,96 хв.
Висновок:
У результаті проведених розрахунків була отримана норма часу на токарних операцію, яка склала 15,96 хв.

2. Розробка нормативного завдання працівникові з прибирання виробничих територій

Вихідні дані.
Форма нормованого завдання для робочого з прибирання виробничих приміщень наведена у табл.2.1 Ці дані є вихідними для визначення чисельності та розробки нормованого завдання для зазначеної категорії робітників. Будівля 2-х поверховий, сходи без килимового покриття, ступінь заставленого коридорів - 40%.
Завдання.
Беручи до уваги характер та обсяг виконуваних збиральних робіт, розрахувати чисельність працівників по прибиранню територій і розробити для них нормативне завдання.
Рішення завдання
Основою для розробки нормованих завдань є результати аналізу складу й обсягу робіт з прибирання виробничих приміщень, а також діючі норми часу на ці роботи.
Беручи до уваги характер та обсяг виконуваних збиральних робіт, поділяють об'єкти на кілька основних зон (частин), виходячи з розташування всього комплексу об'єктів. Потім визначається перелік видів робіт з прибирання, які повинні бути виконані на кожному об'єкті, і встановлюється їх циклічність у залежності від виду. Види збиральних робіт та їх циклічність заносяться в спеціальну відомість.
Основні цикли збиральних робіт можуть бути наступні: щоденні - витирання машин, столів, підлог і т.п.; щотижневі - наприклад, чищення обкладок, миття підлоги, миття дверей і т.д.; щомісячні - миття вікон, освітлювальних приладів, радіаторів. Крім наведених основних циклів збиральних робіт, можуть існувати менш часті цикли або ж нециклічні роботи, такі, як, наприклад, полірування дверей 2-3 рази на місяць, чистка дротяної мочалкою і натирання пастою паркету 3-4 рази на рік, чищення поверхонь, покритих олійною фарбою, 4-6 разів на рік і т.п.
За допомогою місцевих чи галузевих норм по кожній ділянці (зоні) визначається трудомісткість робіт (з урахуванням їх виду та циклічності) (Додаток А). Ці дані заносяться в спеціальну відомість, яка дозволяє визначити трудомісткість робіт з прибирання всіх приміщень протягом місяця. Ця відомість використовується для визначення складу робіт при встановленні нормованого завдання конкретному виконавцю. Нормоване завдання робочим з прибирання виробничих приміщень видається зазвичай на місяць.
Виконання нормованих завдань і облік відпрацьованого часу систематично контролюється бригадиром, а зустрічаються зміни у відпрацьованих годинах систематично коригуються по кожному робітнику в спеціальній таблиці по обліку відпрацьованого часу.
Таблиця 2.1 - Нормативне завдання робітникові по прибиранню приміщенні на місяць. Ділянка: 1 поверх

№ п / п	Найменування об'єктів прибирання		Найменування робіт	Од. вимір.	Кількість і розмір об'єктів прибирання, y	Періодичність, q		Норматив оперативного часу на одиницю виміру об'єкта прибирання, t, хв	Норма часу на виконання оперативної роботи, хв., t (on) = tуq
1	2		3	4	5	6		7	8
1 Поверх
Їдальня
1	Пол		Миття	м. кв.	176	30		0,616	3252,48
2	Стіни		Волога протирання	м. кв.	126	4		0,830	418,32
3	Вікна		Миття	м. кв.	50	1		1,8	90
4	Підвіконня		Волога протирання	м. кв.	1	4		1,2	4,8
5	Радіатор		Волога протирання	м. кв.	3	4		1,6	19,2
Санвузол
1	Пол		Миття	м. кв.	65	30		0,522	1017,9
2	Стіни		Волога протирання	м. кв.	47	1		0,830	39,01
3	Дзеркала		Чищення	м. кв.	8	15		1,8	216
4	Унітаз		Чищення	шт.	13	30		5,0	1950
5	Умивальник		Чищення	шт.	10	30		2,0	600
6	Пісуар		Чищення	шт.	7	30		2,0	420
7	Сушарка		Волога протирання	шт.	5	15		0,3	22,5
8	Урни	Спорожнення		шт.	7	30		3,48	730,8
9	Двері		Волога протирання	м. кв.	53	30		1,35	2146,5
Ганок
1	Пол		Миття	м. кв.	33	30		0,435	430,65
2	Двері		Волога протирання	м. кв.	50	30		1,96	2940
3	Вікна		Миття	м. кв.	7	4		1,8	50,4
4	Сходи		Волога протирання	м. кв.	50	30		0,669	1003,5
Котельня
1	Пол		Миття	м. кв.	59	4		0,616	145,376
2	Стіни		Волога протирання	м. кв.	99	1		0,830	82,17
3	Вікно		Миття	м. кв.	17	1		1,8	30,6
Технічні приміщення
1	Пол		Миття	м. кв.	1715	30		0,616	31693,2
2	Стіни		Волога протирання	м. кв.	857	4		0,830	2845,24
3	Шафа		Волога протирання	шт.	20	4		1,45	116
4	Душові кабіни		Чищення	шт.	3	30		3,0	270
5	Унітаз		Чищення	шт.	3	30		5,0	450
6	Дзеркало		Чищення	м. кв.	2	15		1,8	54
7	Умивальник	Чищення		шт.	3	30		3,0	270
Завдання видал___________ (майстер)							Роботу сдал___________ (робочий)

Оперативне час (Т _оп) = 51308,65 хв. або 855,14 ч.
Місячний фонд робочого часу одного працівника при 8-годинному робочому дні (ФРВ):
ФРВ = 22 дні * 8 год = 176 ч.
Загальний час складе (Т _заг):
Т _заг = Т _оп + Т _обсл + Т _ОЛН = 855,14 * (1 + 0,065 + 0,05) = 914,99 ч.
Чисельність працівників по прибиранню територій (Ч), чол.:
Ч = Т _заг / ФРВ = 914,99 / 176 = 5,20 ≈ 6чел.
Висновок:
У ході виконання роботи було отримано нормативне завдання для робітників з прибирання приміщень на місяць і розрахована необхідна чисельність працівників по прибиранню територій, яка склала 6 осіб.

3. Нормування праці службовців

Вихідна інформація.
У фірмі розглядаються нормативи чисельності службовців. Мета розрахунків - визначення необхідної чисельності службовців, виявлення відхилень фактичної чисельності від нормативної, розробка заходів щодо усунення можливих відхилень і вдосконалення праці цієї категорії працівників. Фактична чисельність службовців у поточному році за варіантами представлена ​​в табл.3.1
Таблиця 3.1 - Фактична чисельність службовців у поточному році, чол.
Для виконання розрахунків у табл.3.2 наведені позначення факторів. Вихідні дані за варіантами представлені в табл.3.3
Завдання.
Здійснити розрахунок нормативів чисельності службовців.
Виявити відхилення фактичної чисельності службовців від нормативної; пояснити що тягнуть за собою ці відхилення; продумати можливі причини.
Таблиця 3.2 - Найменування факторів і їх позначення

6. Аналіз стану нормування праці в заготівельному цеху взуттєвої фабрики

Вихідні дані.
У табл.6.1 - 6.4 наведено вихідні дані та їх позначення про стан нормування праці в цеху. У цеху створено 15 виробничих бригад.
Завдання.
На основі вихідних даних зробити розрахунок показників, що характеризують стан нормування праці та якості норм:
питомої ваги робітників, праця яких нормується, усього;
питомої ваги робітників, праця яких нормується за технічно обгрунтованими нормами;
питомої ваги технічно обгрунтованих норм у загальній кількості трудових норм;
коефіцієнта напруженості норм (К _{н. н);}
коефіцієнта нормування праці (К _{н. т);}
коефіцієнта освоєння норм (К _{о. н).}
2. На основі показників зробити аналіз стану нормування праці та якості норм в цеху.
3. Сформулювати основні напрями вдосконалення нормування праці і підвищення якості норм.
Таблиця 6.1 - основні позначення використовуються показників
Таблиця 6.2 - Чисельність та заробітна плата по заготівельному цеху

Таблиця 6.3 - Вихідні дані про стан нормування праці за заготівельному цеху
Таблиця 6.4 - трудомісткість виготовлення продукції в цеху на весь випуск, нормо-год
Рішення завдання.
1. Показник "питома вага робітників, праця яких нормується" розраховується діленням чисельності робітників, праця яких нормується, на загальну чисельність робочих цеху (дільниці, бригади, підприємства)
2. Питомої ваги робітників, праця яких нормується за технічно обгрунтованих норм, розраховується діленням кількості технічно обгрунтованих норм на загальну чисельність робітників.
3. Розраховується "питома вага технічно обгрунтованих норм в загальній кількості норм виробітку (часу)" як відношення кількості технічно обгрунтованих норм на загальну кількість норм.
4. Розраховується коефіцієнт напруженості норм К _{н. н:}
До _{н. н} = 100 / У _ср,
де В _ср - середній відсоток виконання норм.
5. Коефіцієнт якості нормування праці До _{т. н.} розраховується за формулою:
До _{н. т.} = (Ч _норм. / Ч _заг) К _{н. н.,}
де Ч _норм - чисельність робітників, праця яких нормується, чол.; Ч _заг - загальна чисельність робітників-почасовиків в цеху (на дільниці, підприємстві), чол.
6. Розраховується коефіцієнт освоєння норм (К _{о. Н),} який визначається за формулою:
К _{о. н} = _QUOTE  
Де QUOTE - Фактична трудомісткість виготовлення продукції в цеху, нормо-год; QUOTE - Проектна (планова) трудомісткість виготовлення продукції в цеху, нормо-год.
7. Здійснюється аналіз стану нормування праці та якості норм на основі вихідних даних та розрахункових показників за абсолютними величинами показників і за їх відхилень від підсумкового значення по цеху. При аналізі всі показники розглядаються в динаміці. Окремі показники аналізуються в зіставленні з підсумковими по цеху і по підприємству в цілому. Заключним етапом аналізу повинно бути зіставлення комплексу показників, що характеризують стану нормування праці та якості норм, із середньою заробітною платою 1 робочого (без преміальних виплат).
8. На основі проведеного аналізу слід зробити висновки і сформулювати основні напрями вдосконалення нормування праці і підвищення якості норм.
Таблиця 6.5 - Допоміжні розрахунки
Висновки:
Питома вага робітників, праця яких нормується, був найвищим у травні і склав 93,9%, в середньому ж по цеху він складає з початку року 91,73%, що значно нижче, ніж середній показник в цілому по підприємству - 97,59% . Питома вага робітників, праця яких нормується за технічно обгрунтованими нормами, був найменшим у січні - 54,30%, а найвищим у червні - 61,19%. Питома вага технічно обгрунтованих норм у загальній кількості трудових норм був найбільшим у квітні - 78,75%, а найменшим у січні - 76,08%. Коефіцієнт напруженості норм і в цеху, і по фабриці в цілому незначний і становить 46,30% і 44,84% відповідно. Коефіцієнт якості нормування праці невисокий (найвищий показник у травні - 43,67%, наинизший - у січні - 41,19%). Коефіцієнт освоєння норм не виконаються на 100%. Незначні результати освоєння норм були в лютому - 83,87%, а найкращий результат у квітні - 98,36%. Разом по цеху коефіцієнт освоєння норм склав 94,43%, що на 1,19% менше, ніж по фабриці в цілому. Середня заробітна плата одного робітника з цеху вище, ніж по підприємству в цілому.
Напрями вдосконалення нормування праці на підприємстві:
широке запровадження технічно обгрунтованих норм, тобто розробка норм виробітку, часу, обслуговування з урахуванням можливостей сучасної техніки і технології виробництва, передових методів праці;
підвищення не тільки технічної, але й економічної та фізіологічної обгрунтованості норм;
поліпшення якості нормування на основі науково-технічних рекомендацій;
широке застосування методів прямого нормування, що дає можливість визначити трудомісткість робіт і нормованих завдань, встановлювати оптимальне завантаження працівників, ширше використовувати прогресивні форми матеріального стимулювання;
формування єдиної системи нормування праці, в основі якої мають бути норми і нормативи, які охоплюють весь комплекс технологічних процесів;
створення автоматизованих робочих місць для нормувальників;
підвищення кваліфікаційного рівня нормувальників.

7. Розрахунок економічної ефективності від перегляду та впровадження технічно обгрунтованої норми виробітку (часу)

Вихідні дані.
У заготівельному цеху в результаті здійснення організаційно-технічних заходів дослідно-статистична норма операції замінена на технічно обгрунтовану. Вихідні дані для розрахунку економічної ефективності впровадження технічно обгрунтованої норми приведені в табл.7.1. Відрахування на соціальне страхування - 36,5% від суми заробітної плати.
Таблиця 7.1 - Вихідні дані для розрахунку економічної ефективності
Завдання.
Проаналізувати ситуацію.
Зробити розрахунок економічної ефективності від заміни дослідно-статистичної норми на операції на технічно обгрунтовану норму.
Рішення завдання
1. Здійснюються допоміжні розрахунки показників:
заробітна плата за тарифом на весь обсяг продукції, грн.:
ЗП = Q × Р,
де Q - річний обсяг виробництва, тис. шт.;
Р - розцінка на 1000 шт на 1 робітника за тарифом, грн.;
заробітна плата по тарифу з урахуванням премії, грн.:

де% П - премія за виконання технічно обгрунтованих норм,%;
додаткова заробітна плата, грн.:

де Д - додаткова заробітна плата,%;
сума всієї заробітної плати, грн.:
åЗП = ЗП _пр + ЗП _дод.
економія по заробітній платі, грн.;
Е _зп = åЗП _до - åЗП _після,
де å ЗП _до і å ЗП _після - сума всієї заробітної плати до і після здійснення організаційно-технічних заходів, грн;
відрахування на соціальне страхування, грн.:


економія по відрахуваннях на соціальне страхування, грн:
Е _о = О _до - Про _після,
де О _до і _після Про - відрахування на соціальне страхування до і після здійснення організаційно-технічних заходів, грн.
Показники розраховуються для двох варіантів: базисного (до впровадження заходів) і проектованого (після впровадження заходів). Допоміжні розрахунки зручніше показати у вигляді табл.7.2.
Таблиця 7.2 - Допоміжні розрахунки
2. Здійснюється розрахунок економічної ефективності за показниками:
зростання продуктивності праці в бригаді,%;
зростання продуктивності праці в цеху,%;
річний економічний ефект, грн.
Зростання продуктивності праці розраховується за формулою (РПТ):

де Q _до і Q _після - річний обсяг виробництва до і після здійснення організаційно-технічних заходів, тис. шт;
Ч _до і Ч _після - чисельність робітників у бригаді (цеху) до і після здійснення організаційно-технічних заходів, чол.
Зростання продуктивності праці в бригаді складе:

Зростання продуктивності праці в цеху складе:

Річний економічний ефект (Е _рік), грн.:

де Р _до і Р _після - розцінка на 1000 шт на 1 робітника за тарифом до і після здійснення організаційно-технічних заходів, грн;
Q _після - річний обсяг виробництва після здійснення організаційно-технічних заходів, тис. шт.;
Е _рік = (18,5-14,5) * 375 = 1500,00 (грн)
Висновок:
Економія по заробітній платі за рік склав 1185,0 грн., А економія по відрахуваннях на соціальне страхування за рік - 432,52 грн. Зростання продуктивності праці в бригаді та цеху склали відповідно 102,78% і 100,0%. Річний економічний ефект від заміни дослідно-статистичної норми на операції на технічно обгрунтовану норму склав 1500,00 грн.

8. Розрахунок трудових норм у період освоєння операції

Вихідні дані.
Норма часу (t) на операцію і норма виробітку (Н _в) за варіантами наведена в табл.8.1. Для цієї операції виділено п'ять етапів освоєння. на кожному етапі має бути зроблено N _i повторень від початку освоєння. Дані для розрахунку наведені в табл.8.1.
Завдання.
Розрахувати норму часу, норму виробітку, відсоток освоєння для кожного з етапів освоєння операції і тривалість кожного етапу, якщо кожен етап освоєння характеризується кількістю повторень циклу операцій від початку освоєння.
Рішення завдання
Норма часу на кожен етап освоєння розраховується за формулою:
t _{о с} = ^t. До _п,
де t _oc - норма часу для поточного етапу засвоєння; t - норма часу на операцію, розрахована на період повного освоєння; К _п - поправочний коефіцієнт. При повному освоєнні До _п - 1,00.
Норма виробітку на кожний етап освоєння вираховується за формулою: Н _{в ос} = Т _див / t _ос. Відсоток освоєння норм: Про _н = 100 × Н _{в. ос} / н _в,, де Н _{в. ос} - норма виробітку для даного етапу освоєння (шт); Н _в - норма виробітку для періоду повного освоєння. Тривалість етапу: Т = t _{о с} × Кількість повторень
Таблиця 8.1 - Вихідні дані
Таблиця 8.2 - Розрахунок результатів

Список використаної літератури

1. Генкін Б.М. Економіка і соціологія праці: Підручник для вузів. М: Видавнича група Норма-інфра. - 2007. - 384 с.
2. Багрова І.В. Нормування праці. Навч. сел. К: "ЗНАННЯ". - 2007. - 210 с.
3. Єрьоменко В.О., Коваленко Г.О., Рижиков В.С. Основи нормування праці: Навчальний посібник. - К.: Центр Навчальної Літератури. - 2006. - 192 с.
4. Колбачев Є.Б. Організація, нормування і оплата праці на підприємствах. Центр Навчальної Літератури. - 2008. - 402 с.
5. Загальномашинобудівні укрупнені нормативи часу на роботи, що виконуються на токарно-револьверних верстатах. Дрібносерійне і среднесерійное виробництво / Центральне Бюро нормативів з праці державного комітету СРСР з праці і соціальних питань. М.: Знание. - 2008. - 153 с.
6. Практикум з економіки, організації та нормування праці: Навчальний посібник / Г.Р. Погосян, Л.І. Жуков, В.В. Горшков. - М.: Економіка. - 2005. - 192 с.
7. Петров М.І. Нормування праці. Центр Навчальної Літератури. - 2005. - 306 с.
8. Довідник нормувальника / А.В. Ахумая, Б.М. Генкін, Н.Ю. Іванов та ін Л.: Машинобудування. - 2007. - 458 с.
9. Чернов В.І., Оленич Ї.І. Нормування праці: Навчально-методичний посібник для самостійного Вивчення дісціпліні. К.: "ЗНАННЯ". - 2006. - 234 с.