Аудит і консалтинг проблеми і перспективи

З переходом до ринкових відносин економічне життя в країні поповнилася безліччю нових понять і термінів. Серед них далеко не останнє місце займають поняття «консалтинг» і «аудиту».

В даний час різко зріс попит на послуги з впровадження наукових знань з економіки управління. З'явився новий вид інтелектуальних послуг, який пов'язаний з вирішенням складних проблем організацій, підприємств у сфері управління та організованого розвитку - консалтинг, що означає консультування. Консалтинг зазвичай функціонує на комерційній основі. У сфері світового консалтингу зайнято більше 700 тис. чоловік. Конкуренція в цій сфері пред'являє високі вимоги до якості такого роду послуг. У залежності від призначення консалтингу та ролі консультанта і клієнта прийнято виділяти наступні види консультування: експертне, процесне і навчальне. При експертному консультуванні виконуються діагностика, розробка рішень та рекомендації щодо їх впровадження. Клієнт зобов'язаний забезпечити необхідною інформацією і зробити оцінку наданих результатів. При процесному консультуванні консультант постійно взаємодіє з клієнтом при оцінці ідей, рішень і результатів впровадження. При навчальному консалтингу консультант надає клієнту теоретичну і практичну інформацію у формі лекцій, семінарів, посібників.

У Росії особливе значення набуло консультування з питань антикризового управління підприємством, де розглядаються напрями: стратегічний менеджмент, антикризова маркетингова політика, реінжиніринг, менеджмент неплатоспроможних підприємств, управління ризиком, контроль і контролінг, забезпечення безпеки компанії, ліквідація неспроможних підприємств. Потреба в консалтингу постійно зростає. В умовах перехідної економіки попит на фахівців різних галузей бізнесу, пов'язаних з реалізацією економічних програм, існує і продовжує зростати.

З появою регулюючих документів «Тимчасові правила аудиторської діяльності в Російській Федерації», постанова Уряду РФ «Про затвердження нормативних документів з регулювання аудиторської діяльності», правил (стандартів) аудиторської діяльності в РФ, аудит в РФ вийшов на якісно новий етап розвитку. В даний час можна говорити, що в Росії вже сформувався ринок аудиторських послуг. У всьому світі будь-яка поважна комерційна організація обов'язково підтверджує свою звітність висновком аудитора. Цим вона різко збільшує довіру до себе з боку потенційних користувачів звітності - засновників, інвесторів, кредиторів, банків, покупців, постачальників та ін А така довіра означає для підприємства дуже багато.

Таким чином, актуальність теми курсової роботи очевидна. Наша мета - показати значення консалтингу та аудиту для розвитку міжнародного та російського управління бізнесом. У завдання роботи також входить:

- Розкрити теоретичне уявлення про консалтинг та аудиті у світовій економічній науці;

- Простежити історію виникнення і розвитку консалтингу та аудиту як у міжнародній, так і у вітчизняній економічній практиці;

- Показати основні особливості та тенденції розвитку аудиторсько-консалтингових послуг у сучасній Росії.

Зрозуміло, дана робота не претендує на вичерпний аналіз даної надзвичайно широкої проблеми. В одній з інтерпретацій закону Мерфі сказано: «Якщо розглянути проблему досить уважно, то Ви побачите себе частиною цієї проблеми». У цій глибокодумною фразою, по суті, і полягає суть цієї роботи - відчути всю важливість проблематики розвитку цих на сьогоднішній день галузей світової бізнес-індустрії для економічного розвитку сучасної Росії. Загальновідомо, що ніщо не виникає просто так. Будь-які процеси, соціально-економічні зміни, що мають, здавалося б, поверхневий, скопійований в дусі наслідування кому чи чому-небудь характер, насправді характеризуються об'єктивними причинами. Це безпосередньо стосується і російського аудиту та консалтингу.

1. Поняття про консалтинг та аудиті

Існує багато визначень терміну «консалтинг». Не вдаючись у теоретичні суперечки, зупинимося на наступному тлумаченні даного виду діяльності. Консалтинг - вид бізнесу, при якому корпоративний клієнт звертається за порадою чи допомогою до незалежних експертів (радників, консультантам) для вирішення однієї або декількох нагальних завдань. У загальному випадку консалтингова діяльність може включати аналіз бізнес-процесів клієнта, оптимізацію управління на основі науково-технічних інновацій, передового досвіду інших компаній, а також аналіз можливих перспектив розвитку підприємства та обгрунтування запропонованих стратегій.

На практиці консультанти готові допомогти в управлінській, економічної, фінансової, інвестиційної діяльності організації, стратегічному плануванні, оптимізації загального функціонування фірми.

Сучасний набір консалтингових послуг на Заході склався в 1950 - 60-ті роки, які називають «золотим століттям консалтингу. У Європейському довіднику-покажчику консультантів по менеджменту в даний час виділено 84 виду консалтингових послуг, поєднуваних у 8 груп.

Розглянемо основні завдання, які виконують консультанти консалтингових компаній:

1. Консультанти по загальному управлінню вирішують проблеми, пов'язані з самим існуванням бізнесу і його перспективами.

2. Консультанти з адміністративного управління вирішують проблеми, пов'язані з веденням бізнесу, тобто допомагають оптимізувати управління організацією.

3. Консультанти з фінансового управління надають допомогу у вирішенні трьох основних завдань:

а) пошук джерел фінансування та ефективного його використання;

б) аналіз фінансової діяльності організації та підвищення її ефективності;

в) перспективний зміцнення фінансового стану організації.

4. Консультанти з управління кадрами сприяють менеджерам в оптимізації залучення і використання людського ресурсу.

5. Консультанти з маркетингу сприяють такому функціонуванню організації, при якому вироблена продукція буде куплена споживачем.

6. Консультанти по організації виробництва вирішують завдання, пов'язані з інжинірингом, аудитом і контролем якості і т.д.

7. Консультанти з інформаційних технологій вирішують завдання, пов'язані з проектуванням і впровадженням інформаційних технологій на підприємстві.

8. Консультанти по спеціалізованих послуг вирішують спеціалізовані завдання, не пов'язані ні з одним з перераховані видів послуг, і відрізняються від них за методами, по об'єктах або за характером впроваджуваних знань.

Чи існує єдина методика оцінки ефективності консалтингових послуг? Як оцінити ефективність роботи того чи іншого консультанта? Якими критеріями повинен керуватися замовник, вибираючи консалтингову компанію?

Однозначних відповідей на дані питання теж не існує. Перш ніж віддавати перевагу тій чи іншій консалтингової компанії, замовникові необхідно, перш за все, чітко визначитися з цілями і завданнями. Яку проблему компанія, в кінцевому підсумку, хоче вирішити за допомогою консультанта? Також слід визначити можливий бюджет даного проекту. Існує дві принципово різні стратегії: звернутися до «консалтинговому гігантові», або ж до маленького гравцеві. Великі консалтингові корпорації, як правило, мають за плечима величезний досвід і бездоганну репутацію. У них в запасі є відпрацьовані, перевірені часом процедури, що є безсумнівним плюсом. У таких компаніях працюють професіонали найвищого класу, тому що у компанії є кошти і бажання інвестувати у своїх співробітників.

За словами Санаа Ушанова, партнера фінансової практики компанії Accenture: «Головним активом Accenture є співробітники. Ми приділяємо велику увагу постійному підвищенню кваліфікації наших фахівців. Кожен фахівець протягом всієї своєї кар'єри в Accenture проходить інтенсивні тренінги для набуття навичок у сфері управлінського консультування та інформаційних технологій, включаючи 750 годин для початківців протягом перших п'яти років »[24] Однак вартість таких консультантів часто буває занадто висока для малого та середнього бізнесу . У цьому випадку, на допомогу приходять невеликі консалтингові фірми. Вони є досить гнучкими, просять за свої послуги набагато менше, проте здатні надавати дійсно якісні послуги у вузьких областях своєї компетенції.

Тісно пов'язаним з консалтингом є поняття «аудит». В економічній літературі, як в закордонній, так і у вітчизняній, зустрічаються різні трактування і визначення аудиту:

1) Згідно глосарію міжнародних термінів контролю, audit (ревізія) - огляд діяльності та операцій організації для того, щоб переконатися, що вони виконуються відповідно до затверджених цілями, бюджетом, правил і стандартів.

2) Ад'юкт-професор з бухгалтерського обліку Вищої комерційної школи Парижа Ж. Леворш формулює поняття аудит наступним чином: «аудит - систематичний процес отримання та оцінки доказів достовірності даних щодо економічних дій і подій, встановлення ступеня відповідності цих даних встановленим критеріям і повідомлення результатів зацікавленим користувачам »[19].

3) За визначенням Е.А. Аренса і Дж. К. Лоббек аудит представлений, як процес, за допомогою якого компетентний незалежний працівник накопичує й оцінює свідчення про інформацію, що піддається кількісній оцінці і що належить до специфічної господарської системи, щоб визначити і виразити у своєму висновку ступінь відповідності цієї інформації встановленим критеріям.

4) Будь-якому користувачеві аудиторської інформацією стало б зрозуміліше інше визначення, яке безпосередньо випливає з усіх раніше відзначених. Аудит - це процес зменшення до прийнятного рівня інформаційного ризику для користувачів фінансових звітів.

5) У Федеральному законі «Про аудиторську діяльність у РФ» від 6 серпня 2001 року № 119-ФЗ дається таке визначення аудиту: «аудиторська діяльність (аудит) - це підприємницька діяльність по незалежній перевірці бухгалтерського обліку і бухгалтерської (фінансової) звітності організацій і індивідуальних підприємців »[тамже].

Мета аудиту - висловлення думки про достовірність фінансової (бухгалтерської) звітності аудіруемих осіб і відповідності порядку ведення бухгалтерського обліку законодавству. Під достовірністю розуміється ступінь точності даних фінансової (бухгалтерської) звітності, яка позволяетпользователю цієї звітності на підставі її даних робити правильні висновки про результати господарської діяльності, фінансовому та майновому положенні аудіруемих осіб і приймати базуються на цих висновках обгрунтовані рішення. При цьому аудит не підміняє державного контролю достовірності фінансової (бухгалтерської) звітності, здійснюваного відповідно до законодавства уповноваженими органами державної влади. На відміну від останнього аудит не є обов'язковим, але отримані на підставі аудиторської перевірки від професіоналів рекомендації не будуть зайвими для керівництва компанії. В першу чергу, він допомагає уникнути багатьох помилок і вчасно їх скорегувати. Аудитор - це не представник контролюючих органів, а, перш за все, консультант. Одна з частих цілей аудиту - мінімізувати податкові ризики, розробити рекомендації для підготовки до поточної податкової перевірки. Керівнику ж аудиторська перевірка допоможе зрозуміти, наскільки ефективна система внутрішнього контролю в організації, і отримати конкретні рекомендації щодо поліпшення роботи. Для фінансового працівника спілкування з професійним аудитором або консультантом - це спосіб підвищити кваліфікацію.

На макроекономічному рівні аудит виступає як елемент ринкової інфраструктури, необхідність функціонування якого визначається, як мінімум, наступними двома обставинами:

- Бухгалтерська звітність може бути піддана перекручувань у силу ряду чинників, зокрема застосування оціночних значень і можливості неоднозначної інтерпретації фактів господарської діяльності;

- Ступінь достовірності бухгалтерської звітності, як правило, не може бути самостійно оцінена більшістю користувачів через ускладнення доступу до облікової та іншої інформації, а також численності і складності господарських операцій, що відображаються у бухгалтерській звітності економічних суб'єктів.

Аудит виконується аудитором, призначеним керівництвом компанії відповідно до вимог національного законодавства. Його результати служать підставою для прийняття кваліфікованих управлінських рішень. З допомогою аудиту клієнти компанії отримують підтвердження реальності опублікованих даних про діяльність компанії.

Аудит можна класифікувати відповідно до виконуваних функцій на три групи, що називаються також «варіантами» аудиту:

Аудит фінансової звітності являє собою збір інформації стосовно представленої фінансової звітності і визначення ступеня достовірності цієї інформації загальноприйнятим принципам бухгалтерського обліку.

Аудит на відповідність вимогам призначений для виявлення дотримання підприємством конкретних правил, норм, законів, інструкцій, договірних зобов'язань, які мають вплив на операції або звіти.

Операційний аудит використовується для перевірки процедур і методів функціонування підприємства, для оцінки продуктивності та ефективності. Його можна ефективно використовувати для контролю за виконанням бізнес-планів, кошторисів, різних цільових програм, роботою підприємства та ін Іноді такий аудит називають аудитом ефективності роботи або діяльності адміністрації.

У залежності від положення аудитора до клієнта розрізняють також зовнішній і внутрішній аудит. Під зовнішнім аудитом розуміють незалежну експертизу і аналіз інформації, що публікується фінансової звітності господарського суб'єкта з метою визначення її достовірності, повноти та відповідності законодавству, а також консультуванням за обліковими, податкових, фінансових, організаційних та інших питань. Внутрішній аудит, на відміну від зовнішнього, здійснюється працівниками самого підприємства (самостійним структурним підрозділом або управлінням) і призначений для внутрішньогосподарського контролю фінансового стану, джерел витрат, діагностування системи управління, виявлення резервів і забезпечення адміністрації рекомендаціями з підвищення ефективності економіки підприємства.

З позиції вимоги законодавства розрізняють обов'язковий та ініціативний аудит:

Обов'язковий аудит. Цей вид аудиту передбачається законодавством і підприємство зобов'язане для перевірки фінансово-господарської діяльності запрошувати аудиторів. Обов'язковий аудит проводиться аудиторськими організаціями. При проведенні обов'язкового аудиту в організаціях, у статутних (складеному) капіталі яких частка державної власності або власності суб'єкта РФ становить не менше 25%, укладання договорів на надання аудиторських послуг має здійснюватися за підсумками проведення відкритого конкурсу.

Ініціативний (добровільний) аудит, проводиться з ініціативи власників підприємства або інших осіб (суб'єктів), у випадках, коли законодавство прямо не передбачає обов'язковість аудиту. Характер і масштаби такої перевірки залежать від бажання клієнта.

За призначенням виділяють:

Податковий аудит - це аудиторська перевірка правильності та повноти нарахування і сплати податків, дотримання податкової політики.

Ціновий аудит - це перевірка обгрунтованості встановлення ціни на замовлення. Застосовується в розвинених країнах при перевірці обгрунтованості бюджетних асигнувань (наприклад, витрат на оборонне замовлення).

Спеціальний аудит (екологічний, операційний та ін) - це перевірка конкретних аспектів, дотримання певних процедур, норм і правил, зазвичай з метою підтвердження законності, добросовісності та ефективності діяльності керуючих, правильність складання податкової звітності, використання соціальних фондів та ін

Аудитори на свій розсуд вибирають час проведення аудитори і розподіляють за термінами його окремі стадії. Взаємодія сторін регламентується і визначається договором на проведення аудиту, який має укладатися з аудитором, обраним власниками компанії. Як правило, консалтингові компанії і виступають у ролі незалежних аудиторів, і вже на підставі аудиторської перевірки надають свої консалтингові послуги.

У реальному бізнес-практиці незалежні аудиторсько-консалтингові компанії самі підбирають собі клієнтів. На сьогоднішній день існують спеціальні стратегії такого вибору.

В економічній літературі всіх клієнтів аудиторсько-консалтингових компаній прийнято поділяти на 2 групи: формально-офіційні клієнти, які бажають отримати позитивний аудиторський висновок з мінімальними трудовитратами і коротшими термінами проведення аудиторської перевірки, і неформальні. До останніх відносяться клієнти, зацікавлені в достовірній інформації про фінансово .- господарської діяльності організації. У цьому випадку аудитори одночасно виступають і як зовнішні, і як внутрішні. Щоб знизити ризик невдачі аудиторської перевірки, аудитори повинні мати належні критерії оцінки потенційних клієнтів. До них відносяться:

- Оцінка характеру галузі,

- Оцінка цілей аудиторської перевірки у даного клієнта і можливого використання його результатів;

- Попередня оцінка потенційної трудомісткості і складності аудиту, а також аудиторського ризику;

- Оцінка причин зміни аудиторів;

- Знайомство з застереженнями колишніх аудиторських висновків;

- Аналітична перевірка звітності;

- Попереднє ознайомлення з станом бухобліку та звітності, а також з поточними і майбутніми проблемами клієнта;

- З'ясування характеру та проблем взаємовідносин з податковими органами, банками, партнерами, акціонерами та іншими споживачами інформації;

- Оцінка власної здатності аудиторської фірми або аудитора до виконання роботи з точки зору наявності відповідного персоналу, знання галузі клієнта.

У великих аудиторських фірмах використовуються контрольні листи, на підставі яких здійснюється оцінка потенційних клієнтів за шкалою ризику від низького до високого. Якщо результати перелічених або інших процедур виявляють високий ризик аудиту або завдання виявляється занадто складною і трудомісткою, клієнтові відмовляється у перевірці.

У міжнародній аудиторській практиці склався суворо дотримуваний кодекс професійної етики аудиторської діяльності. Такий суворо регламентований кодекс професійної поведінки призначений в першу чергу для підтримки високої репутації даної професії, її морального іміджу. Необхідність у ньому зумовлена ​​також підвищеною відповідальністю зазначених фахівців перед власниками організації, діяльність якої перевіряють, державою, інвесторами, кредиторами, персоналом організації і т.д. Потреба в особливих правилах поведінки аудитора під час перевірки і по відношенню до інших сторін його діяльності та професійного статусу, на думку вчених, викликана низкою обставин:

- Роль незалежного експерта, яку виконує аудитор, припускає, що не повинно виникати сумнівів у чесності, неупередженості, високому рівні кваліфікації аудитора, його порядності та інших моральних якостях.

- Аудитор у перевіреній організації та поза її має ділові, службові відносини з великим колом осіб. У ході перевірки він змушений звертатися до них з письмовими та усними запитами. Щоб отримати грунтовний і обгрунтовану відповідь, потрібно вміти розташовувати людей до себе, в тому числі професійною поведінкою, умінням правильно формулювати запитання, уважно ставитися до відповідей, тактовно виявляти професійний скептицизм з приводу їх змісту.

- У процесі перевірки та поза її аудитору самому доводиться відповідати на численні запитання бухгалтерів та інших працівників організації, консультувати їх, роз'яснювати положення нових нормативних документів. Ці відповіді та консультації повинні бути засновані на глибокому знанні предмета. Аудитор не має права радити клієнту, як обійти закон, обдурити партнерів по бізнесу, порушити податкові вимоги.

- Аудитору необхідно вміти захищати свою думку, свій висновок не тільки перед клієнтом, але і перед будь-якою іншою інстанцією.

- За підсумками перевірки аудитор виступає перед зборами акціонерів, пайовиків або інших власників, де крім оприлюднення свого ув'язнення має відкрито і чесно сказати їм про виявлені ним порушення законодавства, факти безгосподарності, виявлених приписках, підробках і інших спотвореннях звітності.

Головні вимоги кодексу етики аудиторів визначені Міжнародною федерацією бухгалтерів. Вони служать основою для розробки етичних вимог, докладних правил і стандартів поведінки в кожній країні, де здійснюється аудит. На основі Міжнародного кодексу етики професійних бухгалтерів до прийнято Кодекс професійної етики аудиторів, який затверджений Аудиторською палатою Росії 04.12.1996 р. В даний час діє Кодекс етики аудиторів Росії, прийнятий Радою з аудиторської діяльності при Мінфіні РФ 28.08.2003 [16]. Міжнародний кодекс етики встановлює стандарти поведінки професійних бухгалтерів і викладає основні принципи, які повинні дотримуватися професійними бухгалтерами для досягнення загальних цілей в різних країнах:

- Володіння певними інтелектуальними вміннями, набутими за допомогою підготовки освіти;

- Зобов'язання щодо спільного кодексу цінностей та поведінки, прийнятим відповідним адміністративним органом, в тому числі підтримка об'єктивної точки зору;

- Усвідомлення свого обов'язку перед суспільством в цілому.

Природно, з огляду на всю її важливості для економіки, держава не залишає своєю увагою аудиторську діяльність. Крім того, у нього, як правило, є свої аудиторські організації, які займаються перевіркою державної фінансової документації (наприклад, Рахункова Палата в РФ). На сьогоднішній день існують різні підходи до державного контролю аудиторів.

Для країн Західної (континентальної) Європи характерна жорстка система регламентації аудиторської діяльності. Державне регулювання тут побудовано на законодавчих актах, що охоплюють всіх учасників аудиторської діяльності та всі зв'язки між ними. Державним органам надано повноваження щодо атестації та ліцензування, контролю якості, позбавлення ліцензій та ін Встановлюється обов'язковий характер стандартів аудиторської діяльності. Роль професійних об'єднань незначна і обмежується участю у підготовці та обговоренні законодавчих актів, захисту та представлення інтересів членів організацій.

Інша модель характерна для США і Великобританії. Для неї характерна відносна самостійність аудиторських організацій. Провідна роль належить професійним організаціям, які проводять атестацію, контроль якості аудиту, розробляють стандарти і норми аудиту. Державне регулювання здійснюється в рамках загального регулювання економіки та інших сфер. Характерно існування декількох типів аудиторів - незалежні, внутрішні, державні, аудитори-контролери і ін Для даної моделі характерно, що професійні принципи, норми, правила, визнані аудиторськими організаціями і аудиторами займають центральне місце в системі регулювання. Додатково виділяють змішану модель - південноамериканську, вона характерна для країн колишніх колоній, і залежить від того, яка країна була колонізатором.

На даний момент в Росії застосовується Європейська концепція регулювання аудиторської діяльності (з жорсткою системою державного регулювання).

2. Історія консалтингу та аудиту

Аудит і консалтинг, як економічні явища, зараз зрощені майже нерозривно, виникли і довгий час розвивалися практично незалежно один від одного.

Ще в давні часи біля володарів були радники, часто виконують роль сучасних консультантів. Але якщо говорити про консалтинг в сучасному розумінні, то він являє собою порівняно молоде економічне явище, остаточно оформилася лише до початку XX століття. Історично першим виникає управлінський консалтинг, який зародився в ході промислової революції, коли почали з'являтися перші фабрики, а також пов'язані з цим інституційні та суспільні перетворення. Консалтинг стає можливим, коли процес спілкування та структуризації управлінського досвіду досягає розвиненій стадії. Отже, мають бути виявлені і описані різні методи і принципи консультування, а підприємець повинен мати рівень незадоволеності своїм становищем і бажання удосконалювати свої справи і методи управління. Перші умови для цього були створені лише у другій половині XIX ст., Коли зародився рух наукового управління. Консультування на основі наукового управління концентрувалася на питаннях продуктивності і ефективності роботи фабрики, раціональної організації праці і зниження витрат виробництва. Таке консультування називали організацією виробництва, а консультантів - експертами по ефективності.

На початку XX ст. область діяльності консалтингу зросла. З'явилися перші професійні консультанти, такі, як Фредерік Тейлор, Артур Д. Літтл, Тоуерс Перрін і Гаррінгтон Емерсон. Останні двоє заснували перші консалтингові фірми. У 1914 р. в Чикаго Едвін Буз заснував службу ділових досліджень «Буз-Аллен енд Хамілтон». З'явилися консалтингові фірми з управління людськими ресурсами, по управлінню збутом і маркетингом, а також з управління фінансовими ресурсами. У 1925 р. Джеймс О. МакКінсі і Ендрю Томас Карні у партнерстві заснували компанію, яка дала згодом початок двом найбільшим у світі консалтинговим фірмам - «МакКінсі енд Компані» і «А.Т. Карні ». У 20 - 30-і роки після «великої депресії» управлінський консалтинг завоював визнання у всіх промислово розвинених країнах. Однак його обсяг і області застосування залишалися обмеженими. Їхніми послугами користувалися в основному великі промислові фірми. Майже одночасно з'явився попит на консультування державного сектора і військового комплексу, що зіграло важливу роль під час другої світової війни.

Післявоєнний період називають «золотими роками» консультування. Саме в той час попит на консалтингові послуги почав зростати особливо інтенсивно. Це було обумовлено післявоєнним будівництвом, зростанням ділової активності, прискоренням технологічного прогресу, інтернаціоналізацією промисловості, торгівлі і фінансів. Більшість консалтингових фірм, створених в ті роки, існують і в даний час і займають лідируючі позиції. Наприклад, «РА» (Великобританія) в 1943 р. мала лише 6 консультантів, у 1963 р. - 370, а в 1984 р. - понад 1300 консультантів у 22 країнах. З'явилася концепція реструктуризації, тобто розукрупнення підприємств і злиття - освіта стратегічних альянсів і спільне використання ресурсів для підвищення гнучкості підприємств і скорочення управлінських витрат.

Консалтинг отримав настільки широке поширення, що в США в 70-і роки на кожні 100 керуючих у промисловості приходився 1 консультант. У 80-і роки з'явився термін «консультантовооруженность», який визначається відношенням загального числа жителів країни до числа консультантів. У Японії цей показник дорівнює 2,5 тис.чол.; В США - 4,5; в країнах Західної Європи - 12,5; в країнах, що розвиваються - 250-300.

З початку 60-х років управлінським консультуванням почали займатися і бухгалтерські фірми «Великої вісімки»: Arthur Andersen; Arthur Young; Coopers and Lybrand; Deloitte Haskings and Sells; Ernst and Whinney; Peat, Marwick, Mitchell; Price Waterhouse; Touche Ross. Згодом деякі з перерахованих вище фірм об'єдналися і утворилася «Велика шістка»: Arthur Andersen; Ernst and Young; Coopers and Lybrand; Deloitte and Touche; KPMG; Price Waterhouse. У 1998 р. намічалося злиття KPMG з Ernst and Young і Price Waterhouse з Coopers and Lybrand. Проте відбулося злиття тільки у Price Waterhouse з Coopers and Lybrand. Отже, найбільші аудиторсько-консалтингові компанії називають тепер «Великий п'ятіркою».

У травні 1987 р. в Парижі відбулася Всесвітня конференція консультантів з управління. У ній взяли участь консультанти з 231 консалтингової фірми з Великобританії, США, Аргентини, Австралії, Бельгії, Бразилії, Голландії, Данії, Канади, Китаю, ФРН, Фінляндії, Франції, Ісландії, Індії, Ірландії, Італії, Японії, Монако, Норвегії, Португалії, Іспанії, Швеції, Швейцарії та Філіппін. Ця конференція відкрила нову еру розвитку консалтингу. У наступні роки спостерігався особливий зростання консалтингових послуг у всьому світі.

Аудит спочатку був не чим іншим, як простою перевіркою і підтвердженням достовірності бухгалтерських документів і звітності. Як система контролю фінансів онізвестен з глибокої давнини. Вже в Древньому Римі II ст. до н. е.. з'явилася схожа посаду квесторів - фінансових контролерів, які здійснювали контроль за державними бухгалтерами на місцях. Звіти квесторів прямували до Риму і вислуховуються екзаменаторами [14]. Така практика і дала термін «аудитор» від латинського «слухати». Сама по собі ревізійна діяльність - ровесниця державі. Дійшли до нас писемні джерела свідчить про існування спеціальних контролюючих органів не тільки в Стародавньому Римі, але і набагато давніший - в Стародавньому Єгипті і Вавилоні [4]. У стародавньому світі мала місце в основному публічно-правова звітність. Так, якщо вірити Геродоту, на піраміді Хеопса вирізано, скільки часнику, редиски, цибулі та інших продуктів було видано людям, зайнятим на будівництві піраміди, загальна вартість якої склала 1500 талантів. До нас дійшов звіт, вирізаний на стіні Парфенона, згідно з яким вартість будівництва склала 469 талантів.

Більш широкий розвиток аудит одержує в Середні століття в англомовних країнах і, в першу чергу в Англії, що вважається батьківщиною сучасного аудиту. Офіційно така посада при англійському королівському дворі згадується в документах XII - XIV ст. [23, 12]

Аудитори в основному розглядали первинні документи, регістри бухгалтерського обліку, а також складену на їх основі бухгалтерську звітність. Тільки потім аудит став системно-орієнтованим. При цьому практикуючі аудитори - професіонали стали більш уважно вивчати взаємини між людьми (між організаторами та виконавцями бізнесу своїх клієнтів), складовими і використовують бухгалтерські документи і записи. Перші незалежні аудитори з'явилися у XIX ст. в акціонерних компаніях Європи. Слово «аудит» у різних перекладах означає «він чує» або «слухає». Так у духовних навчальних закладах називали відмінно встигає учня, який за дорученням вчителя робив довірчу перевірку інших учнів на предмет засвоєння ними пройденого матеріалу.

Незалежні аудитори можуть працювати індивідуально, але частіше вони об'єднуються у фірми і організації (це більш ефективно), які можуть мати різні найменування. У країнах Заходу зараз функціонують десятки тисяч аудиторських фірм (тільки в США їх більше сорока п'яти тисяч), від приватних, які складаються з однієї людини або декількох бухгалтерів (таких фірм близько 90 - 95%), до величезних, що грають вирішальну роль у світовому аудиті і вважаються транснаціональними корпораціями.

Виникнення аудиту пов'язано з розподілом інтересів тих, хто безпосередньо займається керуванням підприємством (адміністрація, менеджери), і тих, хто вкладає гроші в його діяльність (власники, акціонери, інвестори). Останні не могли і не хотіли покладатися на ту фінансову інформацію, яку подавали керівники і підлеглі їм бухгалтери підприємства. Досить часті банкрутства підприємств, обман з боку адміністрації підприємства значно підвищували ризик фінансових вкладень. Акціонери хотіли бути впевнені в тому, що їх не обманюють, що звітність, представлена ​​адміністрацією, повністю відбиває реальний фінансовий стан підприємства. Для перевірки правильності фінансової інформації і підтвердження фінансової звітності запрошувалися люди, яким, на думку акціонерів, можна було довіряти. Головними вимогами, пропонованими до аудитора, були його беззаперечна чесність і незалежність. Знання бухгалтерського обліку не мало спочатку основного значення, однак з ускладненням бухгалтерського обліку необхідною умовою стає і гарна професійна підготовка аудитора.

Як вже говорилося, сторіческой батьківщиною сучасного аудиту є Англія, де з 1844 р. виходить серія законів про компанії, відповідно до яких правління акціонерних компаній зобов'язанні запрошувати не рідше одного разу на рік спеціальну людину для перевірки бухгалтерських рахунків і звіту перед акціонерами. До кінця 40-х рр.. XX століття аудит в основному полягав у перевірці документації, що підтверджує записані грошові операції, і правильному угрупованню цих операцій у фінансових звітах. Це був так званий підтверджуючий аудит. Після 1949 року незалежні аудитори стали більше уваги приділяти питанням внутрішнього контролю в компаніях, вважаючи, що при ефективній системі внутрішнього контролю імовірність помилок незначна і фінансові дані досить повні і точні. Аудиторські фірми почали займатися більше консультаційною діяльністю, чим безпосередньо аудиторськими перевірками. Такий аудит одержав назву системно-орієнтованого.

Третій етап розвитку аудиту - його орієнтація на можливий ризик при проведенні перевірок або при консультуванні, попередження та уникнення ризику; аудит, при якому виходячи з умов бізнесу клієнта перевірка проводиться вибірково, в основному там, де ризик помилки або шахрайства максимальний. На початку 70-х рр.. почалася розробка аудиторських стандартів. В Англії аудиторами іменуються будь-які фахівці в галузі контролю за достовірністю фінансової звітності, в тому числі й працюють в державних органах. У Франції в області незалежного фінансового контролю діють дві професійні організації: бухгалтерів-експертів, які займаються безпосередньо веденням бухгалтерського обліку, складанням звітності й наданням консультаційних послуг у цій галузі, і комісарів (уповноважених) по рахунках, які забезпечують контроль за достовірністю фінансової звітності. У США перевірку достовірності фінансової звітності здійснює дипломований громадський бухгалтер. У всіх розвинених країнах особам, які бажають придбати професію бухгалтера-аудитора, мають бути довгі роки навчання та практичної діяльності, а також численні іспити. Представники Палати аудиторів, організації, що об'єднує всіх осіб цієї професії, регулярно перевіряють їхню роботу, і виключення з Палати аудиторів означає заборона подальшої діяльності.

Якщо консалтинг у вітчизняній економічній практиці був і залишається поки екзотикою, то аудит в Росії має давню традицію. Історично державний фінансовий контроль превалював тут над іншими видами контролю. Саме слово «аудит» з'явилося в Росії за часів Петра I. Інститут аудиторів був введений в армії, де вони займалися справами, пов'язаними з розслідуванням майнових спорів. Посада аудитора вміщувала в себе деякі обов'язки діловода, секретаря і прокурора. Аудиторів в Росії також називали присяжними бухгалтерами.

Спроби створення в Росії інституту аудиту робилися не раз, як у дореволюційній Росії (в 1888-1889 рр.. І в 1907-1912 рр..), Так і в радянський час (1929-1930 рр.).. Неважко помітити, що це роки бурхливого економічного підйому і промислового розвитку в нашій країні. Проте всі вони закінчилися невдачею, і лише тільки в даний час, з крахом командної економічної системи і переходом до ринкових відносин з'явилася ця можливість.

Становлення аудиту в Росії на сучасному етапі можна умовно розділити на три стадії:

Перша стадія (1987 - 1991 роки) - стадія директивного впровадження аудиту - коли була зроблена спроба створення підприємств аудиторського типу з ініціативи держави. Директивне створення інституту аудиторства в країні було зроблено в період перебудови радянської адміністративно-командної економіки.

Друга стадія (1991-1994 роки) - з тадія стихійного виникнення аудиторських підприємств - після прийняття законів «Про власність в РРФСР» і «Про підприємства і підприємницької діяльності». Стадія стихійного розвитку аудиторської діяльності припадала на період з кінця 1990 до кінця 1993 року, тобто до моменту видання Президентом РФ Указу «Про аудиторську діяльність у РФ».

Третя стадія (з 1994 року і по теперішній час) - з тадія регламентованого аудиту - з моменту виходу Указу Президента РФ «Про аудиторську діяльність у РФ», який поклав початок нормативного регулювання аудиторської діяльності в Росії по теперішній час. З виданням Указу Президента Російської Федерації № 2263 від 22.12. 1993 року «Про аудиторську діяльність у РФ» закінчився період стихійного становлення аудиту і було покладено початок його нормативного регулювання. Цим Указом було запроваджено «Тимчасові правила аудиторської діяльності в Російській Федерації», які набрали чинності 29.12.1993 року. 7 серпня 2001 прийнятий Федеральний закон від № 119-ФЗ «Про аудиторську діяльність».

Тим не менш, професійна незалежна аудиторська діяльність у Росії - явище досить нове, обумовлене переходом до ринкової економіки. На початку 90-х років, коли в міру акціонування підприємств скоротилася сфера державного контролю та відомчі ревізійні служби припинили своє існування, почався процес масового створення аудиторських фірм. Перша аудиторська фірма в нашій країні - «Інаудит» була створена в 1987р. відповідно до постанови Радміну СРСР. Створення зазначеної фірми так само як і багатьох інших аудиторських фірм було пов'язано з утворенням спільних підприємств у різних галузях народного господарства. Іноземні інвестори зробили помітний вплив на виникнення і розвиток в нашій країні аудиторства, що існує в економічно розвинених країнах з вище півтора століть і заслужив довіру підприємницьких кіл цих країн. Незважаючи на швидкий, особливо в останні два роки, зростання кількості аудиторських фірм в Росії, розвитку аудиторської справи в нашій країні істотно затрималося через відсутність належної правової бази.

3. Аудит і консалтинг в сучасній Росії: проблеми і перспективи

За даними агентства DISCOVERY Research Group, в найближчому майбутньому російський ринок консалтингових та аудиторських послуг чекають великі зміни. Великі консалтингові компанії будуть орієнтуватися не тільки на гігантські корпорації, але і на малий і середній бізнес, проникаючи в регіони Росії. Також експерти відзначають тенденцію до витіснення дрібних консалтингових фірм з ринку більш великими, що означає консолідацію галузі.

Найбільш швидкими темпами серед усіх напрямків консалтингу зараз розвивається IT-консалтинг. За словами голови ради директорів компанії «Компьюлинк» Сергія сульгін: «Однією з причин динамічного розвитку IT консалтингу в Росії є прагнення комерційних організацій безперервно підвищувати ефективність бізнесу, через вдосконалення IT інфраструктури. Це веде до постійної модернізації різних компонентів інформаційної системи, впровадження нових додатків, закупівлю серверів і робочих станцій. Все це вимагає розробки IT-стратегії, проведення діагностики IT-системи, стандартизації, аналізу можливостей аутсорсингу і цілого ряду інших кроків, деякі з яких краще доручити консультантам. Наша компанія застосовує як широко відомі загальнодоступні методи, так і власний методично оформлений підхід, який показав свою застосовність у багатьох успішних проектах ». [17] Російський ринок IT-консалтингу сьогодні настільки популярний, що притягує увагу навіть іноземних гравців. За даними Європейської федерації асоціацій управлінського консалтингу (FEACO), інформаційні технології найбільш затребувані зараз і західним ринком. У Європі на IT припадає понад 40% виручки, заробленої консультантами.

Таке домінування в консалтингу інформаційних технологій пояснюється просто. Більшість управлінських рішень має бути закріплено на тривалий термін після відходу консультантів з підприємства. Способом закріплення стає програмний продукт, або забезпечує якийсь бізнес-процес, або погоджує в єдине ціле багато бізнес-процеси компанії-клієнта. Перспективи розвитку цього сектора консалтингового ринку дуже великі, проте відставання російських підприємств від своїх західних колег по інформатизації поки очевидно.

Найбільшим успіхів у Росії спочатку користувався податковий та юридичний консалтинг, тісно пов'язаний з аудиторським послугами. Консалтингова діяльність в Росії і сьогодні нерозривно виступає в тандемі з аудиторською діяльністю, а точніше є найчастіше однією з супутніх послуг останньої. У цьому немає нічого дивного, так як послуги з оптимізації оподаткування цілком логічно випливають за аудиторськими послугами.

Аудиторська діяльність в Росії в даний час організовується з урахуванням досвіду, що склався у світовій практиці. Особливості регулювання аудиту в Росії - регламентація централізованими органами - відносять нашу країну до першої концепції регулювання аудиторської діяльності, характерною для країн континентальної Європи.

Зараз у вітчизняному аудиті також переважає державне регулювання. У ньому можна виділити два аспекти: довгостроковий і оперативний. Перший з них пов'язаний в основному зі створенням і введенням в дію законодавчих та інших нормативних актів, другий - із впливом на окремі аудиторські організації: аудиторські фірми та аудиторів - індивідуальних підприємців. Визначальним з них є перший, оскільки дія другого в значній мірі саме на ньому і базується. А перший канал реалізується переважно через систему нормативного регулювання аудиторської діяльності.

Правове регулювання представляє собою діяльність держави щодо внесення організованості, впорядкованості у різні сфери господарства. До основних нормативних актів, які регулюють питання аудиторської діяльності в Російській Федерації, відносяться:

- Цивільний кодекс Російської Федерації;

- Новий Федеральний закон від 30 грудня 2008 року № 307-ФЗ (16.01.2009) «Про аудиторську діяльність»

- Федеральний закон від 08.08.2001 № 128-ФЗ «Про ліцензування окремих видів діяльності»;

- Постанова Уряду РФ від 23.09.2002 № 696 «Про затвердження федеральних правил (стандартів) аудиторську діяльність» (в останній редакції).

- Постанова Уряду РФ від 06.02.2002 № 80 «Про питання державного регулювання аудиторської діяльності в Російській Федерації»;

- Положення про ліцензування аудиторської діяльності, затверджене Постановою Уряду РФ від 29.03.2002 № 190;

У Росії система нормативного регулювання аудиторської діяльності поки ще перебуває в стадії становлення. Відбувається процес визначення прав і обов'язків органів, що регулюють аудиторську діяльність, визначення ролі і функцій державних і громадських аудиторських організацій.

В даний час відповідно до ст. 18 ФЗ «Про аудиторську діяльність» функції федерального органу державного регулювання аудиторської діяльності здійснює уповноважений федеральний орган виконавчої влади, який визначається Урядом РФ. Для розробки єдиної політики в області аудиту та забезпечення формування, функціонування та розвитку системи аудиту в Російській Федерації наказом Мінфіну РФ від 07.03.2002 № 47 затверджено Положення про департамент організації аудиторської діяльності, яке є підрозділом Мінфіну РФ.

Основним завданням Департаменту організації аудиторської діяльності є забезпечення державного регулювання аудиторської діяльності в Російській Федерації. Для врахування думки професійних учасників ринку аудиторської діяльності створюється рада з аудиторської діяльності при уповноваженому федеральному органі. До складу Ради включаються представники федеральних органів виконавчої влади, що здійснюють регулювання професійної діяльності організацій, які підлягають обов'язковому аудиту; представники акредитованих професійних аудиторських об'єднань (не менше 51 відсотка від загальної кількості складу ради), представники державних органів, Центрального банку РФ і користувачів аудиторських послуг. Положення про Раду з аудиторської діяльності при Міністерстві фінансів Російської Федерації, затверджено Наказом Мінфіну РФ від 03.06.2002 № 47н.

Згідно зі ст. 20 акредитоване професійне аудиторський об'єднання - це саморегулируемое об'єднання аудиторів, індивідуальних аудиторів, аудиторських організацій, створене відповідно до законодавства РФ з метою забезпечення умов аудиторської діяльності своїх членів та захисту їх інтересів, що діє на некомерційній основі, встановлює обов'язкові для своїх членів внутрішні правила (стандарти ) аудиторської діяльності та професійної етики, здійснює систематичний контроль за їх дотриманням, що отримало акредитацію в уповноваженому органі.

Для акредитації професійного аудиторського об'єднання в його складі має складатися не менше 1000 атестованих аудиторів і (або) не менше 100 аудиторських організацій. Акредитація в уповноваженому федеральному органі складається в офіційному визнання професійної аудиторської організації та її реєстрації. Будь-яка аудиторська організація і будь-який індивідуальний аудитор можуть бути членами принаймні одного акредитованого професійного аудиторського об'єднання. У федеральному законі також визначені права акредитованих аудиторських об'єднань, які представлені у додатку.

У разі анулювання ліцензії на здійснення аудиторської діяльності аудиторської організації або індивідуального аудитора вони виключаються із складу всіх акредитованих професійних аудиторських об'єднань, членами яких він є, без повторного вступу як у ці, так і інші акредитовані об'єднання на термін, встановлений уповноваженим федеральним органом, але не більше трьох років з дня анулювання ліцензії у даної аудиторської організації або індивідуального аудитора.

Хто ж такий аудитор в Росії сьогодні? Відповідно до ст. 3 старого ФЗ «Про аудиторську діяльність» (2001 року) аудитором є фізична особа, яка відповідає кваліфікаційним вимогам, встановленим уповноваженим федеральним органом, і має кваліфікаційний атестат. Атестація на право здійснення аудиторської діяльності - це перевірка кваліфікації фізичних осіб, що бажають займатися аудиторською діяльністю, що проводиться у формі кваліфікаційного іспиту. Особам, що успішно склали даний іспит, видається кваліфікаційний атестат аудитора, які не має обмеження строку своєї дії.

До претендентів на отримання кваліфікаційного атестата аудитора пред'являються такі обов'язкові вимоги:

- Наявність документа про вищу економічну і (або) юридичному освіту, здобуту в російських освітніх установах вищої професійної освіти, що мають державну акредитацію, або наявність документа про вищу економічну і (або) юридичну освіту, отриману в навчальному закладі іноземної держави, та свідоцтво про еквівалентність зазначеного документа російському документу державного зразка про вищу економічну і (або) юридичну освіту;

- Наявність стажу роботи з економічної або юридичною спеціальністю не менше трьох років.

Програми проведення кваліфікаційних іспитів затверджує Мінфін РФ. Кожен аудитор, що має кваліфікаційний атестат, зобов'язаний протягом кожного календарного року починаючи з року, наступного за роком отримання атестата, проходити навчання за програмами підвищення кваліфікації, який затверджується Мінфіном РФ.

Крім цього, аудиторська організація здійснює свою діяльність з проведення аудиту після отримання ліцензії на умовах і в порядку, передбачених ФЗ і законодавством про ліцензування окремих видів діяльності. Ліцензування аудиторської діяльності здійснюється Міністерством фінансів Російської Федерації. Ліцензія на здійснення аудиторської діяльності видається на термін 5 років, який за заявою ліцензіата може продовжуватися на 5 років необмежену кількість разів.

На ринку консалтингу, як і на ринку аудиту, зараз в Росії дуже велика концентрація. Близько двох третин, як і раніше ринку припадає на компанії закордонного походження. Територіальна концентрація також висока. Частка компаній, розташованих в Москві, в сукупній виручці становить 82%.

Чим більше підприємство, тим швидше керівник усвідомлює, що з питань стратегічного планування та оргразвітія необхідно звернутися до консультантів. Багато ж керівники підприємств середнього масштабу хоч і усвідомлюють, що назріла потреба у стратегічному плануванні, тим не менш, намагаються спиратися на власні сили. Проте саме такі підприємства перебувають у ситуації, коли допомога ззовні особливо важлива. По-перше, в невеликих компаніях, як правило, немає фахівців зі стратегічного розвитку, і гендиректору доводиться абсолютно самостійно і часом інтуїтивно вибирати напрямок для розвитку і реконструкції. По-друге, саме невеликі підприємства, не маючи домінуючою частки на ринку, повністю залежать від кон'юнктури, а відстежити її тенденції власними силами вони не в змозі.

У міру усвідомлення клієнтами користі консалтингових послуг і збільшення на них попиту ставки на послуги повільно, але вірно ростуть. Причому ростуть навіть швидше, ніж на аудиторські послуги. Звертає на себе увагу суттєвий розрив у вартості послуг консультантів в Росії і в Західній Європі. І це незважаючи на те що ставки по Росії розраховані з урахуванням компаній «великої п'ятірки», послуги яких істотно дорожче, ніж у чисто російських компаній.

Основний споживач консалтингових та аудиторських послуг в Росії - промисловість. І це при тому, що ВВП Росії більш ніж на половину створюється у сфері послуг. Більше чверті доходів консультанти отримують від клієнтів в нафтогазовій галузі. Для порівняння, за даними Європейської федерації консалтингових асоціацій (FEACO), в інших країнах на всі сировинні галузі припадають лише близько 5% загальної вартості.

Причин того, що нафтогазова галузь стала основним джерелом консалтингових доходів, декілька. По-перше, в посткризовий період (2000 - 2008 рр..) Галузь опинилася в найбільш вигідних фінансових умовах. По-друге, в галузі існує жорстке конкурентне середовище, що ставить досить жорсткі вимоги до управлінських рішень. По-третє, в галузі працюють найбільші компанії країни, що мають складні виробничі та управлінські структури. Це ускладнює самостійне рішення проблеми підвищення ефективності і вимагає звернення за допомогою до професіоналів-консультантів.

У ВВП Росії найбільша частка належить торгівлі - 20%. Однак у цій сфері послуг дуже багато дрібних фірм, що не потребують консультаційних послугах, хоча, безсумнівно, існує і сегмент, який відповідає сформульованим об'єктивними критеріями - жорстка конкуренція і великі гравці. І в торгівлі саме компанії цього сегмента виступають основними замовниками консалтингу та аудиту.

Що стосується зв'язку, то ця галузь є зараз ідеальну клієнтську базу консультантів. Вона поєднує агресивну конкурентне середовище, що складається виключно з великих гравців, молодий бізнес, що розвивається, застосування високих технологій. До того ж на сьогоднішній день це найбільш динамічно розвивається сегмент російської економіки.

Які ж перспективи розвитку консалтингу та аудиту в нашій країні? Перш за все - подальше вдосконалення нормативно-правової бази у цій сфері послуг і постійний контроль держави за діяльністю аудиторських та консалтингових компаній. У цій області основний упор робився на розвиток незалежного аудиту. За державними органами регулювання повинні залишитися функції затвердження стандартів, програм розробки стандартів і організація експертизи проектів стандартів. При цьому законодавство повинно визначати саму процедуру розробки і прийняття стандартів з тим, щоб вона гарантувала повноправна участь недержавних органів регулювання, а по суті, професійного і бізнес-спільнот в розробці стандартів. Другий напрямок - створення інфраструктури застосування Міжнародних стандартів фінансової звітності. Державною Думою прийнятий у другому читанні проект закону «Про консолідованої фінансової звітності». Перше завдання цього закону полягає в тому, щоб надати офіційний характер консолідованої фінансової звітності - тієї звітності, яка в даний час становить особливий інтерес для широких кіл користувачів. Друге завдання названого закону бачиться в тому, щоб створити механізм визнання міжнародних стандартів для застосування на території Російської Федерації.

Поправки до закону «Про аудиторську діяльність», які були внесені Урядом РФ навесні 2005 р. і прийняті Державною Думою в першому читанні, передбачають комплекс заходів, спрямованих на підвищення якості аудиту та суспільної довіри до аудиторської професії. Перш за все мова йде про зміцнення аудиторської професії, розвитку її саморегулювання і підвищення професійної майстерності аудиторів. Важливим представляється підвищення суспільного визнання звання «аудитор», значення професійних стандартів та Кодексу етики аудиторів, упорядкування засад функціонування аудиторського ринку. Підсумком же довгої і важкої роботи з формування сучасної нормативної бази аудиторської діяльності став новий Федеральний закон від 30 грудня 2008 року № 307-ФЗ «Про аудиторську діяльність» [2].

У ході обговорення засад функціонування аудиторського ринку в нашій країні на перший план виходить проблема взаємовідносин аудитора та аудируемого особи. Маються на увазі такі питання, як: забезпечення незалежності аудитора; можливість надання аудиторської організацією послуг з проведення аудиту та податкового консультування; можливість проведення аудиторської організацією аудиту звітності компанії і надання їй же бухгалтерських послуг; необхідність введення обмежень на частку винагороди аудитора, отримуваного від одного клієнта ; необхідність розкриття сум гонорарів, виплачуваних аудитору. Розвиток саморегулювання професії в даний час активно обговорюється насамперед в аудиторському співтоваристві.

Не менше значення для успішного розвитку професії має встановлення громадського нагляду за аудиторською професією. Внесені в Державну Думу Урядом РФ поправки до Закону «Про аудиторську діяльність» передбачають створення спеціального органу, який би здійснював незалежний нагляд за розвитком аудиторської професії. Для цього передбачено створення Ради з аудиторської діяльності, більшість членів якого повинні становити не представники професії, а представники користувачів звітності та споживачів аудиторських послуг.

Висновок

Проникнення консалтингу та аудиту практично в усі сфери економіки країни свідчить про серйозну зміну мотивації керівників підприємств, які приймають управлінські рішення. Представники всіх консалтингових компаній, що взяли участь в одному з експертних опитувань, в один голос свідчать про якісно нові вимоги, які пред'являють менеджери фірм-клієнтів до потенційних консультантів-виконавців.

Ще кілька років тому міркування престижу при зверненні у великі міжнародні компанії грали не останню роль. У випадках виходу на міжнародні ринки це було виправдано більшою мірою, в інших випадках - в меншій. Процес переговорів між клієнтом і виконавцем часом перетворювався на звичайний процес з'ясування потреб підприємства і можливостей консультанта. Звертаючись до консультантів, менеджер слабко уявляв, що можна від них отримати, і нерідко формулювання його запиту зводилася по суті до одного: «Допоможіть!». І звичайно допомогу була потрібна у вирішенні податкових і юридичних проблем.

Але сьогодні ситуація змінилася. Залучення кваліфікованих менеджерських кадрів і вкладення в підвищення кваліфікації управлінського персоналу не пройшли даром. Сучасний клієнт консалтингової компанії - це топ-менеджер, який чудово розбирається в сучасних методах аналізу, прекрасно знає case-технології. Причому акцент робиться саме на кінцевий практичний результат. Іншими словами, розумна порада, який «робить» консультант, тепер все частіше стає не кінцевим, а проміжним підсумком роботи консалтингової компанії на проекті клієнта. На плечі консультанта все частіше лягає тепер впровадження його власних вказівок (хоч першу скрипку тут вже грає сам замовник). Такий альянс на завершальній стадії проекту підвищує і відповідальність консультантів, і впевненість клієнтів в прийнятих рішеннях.

Підвищення кваліфікації керівного складу російських підприємств та подання про весь комплекс послуг консалтингових компаній дозволило менеджерам перейти від постановки приватних проблем (оптимізація податків, тренінг для персоналу і т. п.) до більш системному вирішенню підвищення ефективності підприємства (оцінка підприємства - переклад фінансової звітності на міжнародні стандарти - оптимізація фінансових потоків включаючи оптимізацію оподаткування - системна інтеграція - вихід у «нову економіку» і т. д.).

І нарешті, топ-менеджер на ринку консалтингових послуг перестав бути схожим на сліпого кошеняти. Засоби масової інформації зробили свою справу, і керівники підприємств уявляють собі напрацьований досвід і розмах можливостей тієї чи іншої консалтингової компанії. Підприємства вибирають собі консультантів під проблему і, якщо вважають це за доцільне, працюють з різних питань з різними консультантами. А це говорить про створення здорової ринкової конкуренції на ринку консалтингових послуг, а значить і всього консалтингу в цілому.

Те ж саме можна сказати і про аудит. За останні роки в Росії набув широкого поширення аудит як незалежний, позавідомчий фінансовий контроль, здійснюваний з метою встановлення достовірності бухгалтерської (фінансової) звітності, а також надання інших аудиторських послуг з постановки та ведення бухгалтерського обліку, складання декларацій про доходи, консультування в питаннях фінансового, податкового, банківського та іншого господарського законодавства. У такій якості аудит служить інтересам не тільки власників, але й держави. У міру розвитку аудиту, зростання професіоналізму аудиторів та накопичення ними досвіду роботи йде нарощування консалтингових послуг і не тільки з податкових та юридичних питань, але і стосуються вироблення більш ефективних систем управління та господарювання. Таким чином, аудит набуває все більшого значення для вирішення нагальних проблем залучення інвестицій, зміцнення фінансів і підйому економіки країни. Однак подальший розвиток аудиту потребує зміцнення його нормативної бази, збереження основоположних принципів аудиторської діяльності, без яких аудит втрачає свою незалежність і самостійність, стає різновидом відомчого контролю.

Російський аудит тільки складається в якості самостійного інституту і йому ще доведеться зробити нелегкий шлях завоювання свого гідного місця в суперечливій структурі російської ринкової економіки. У більшості своїй міжнародний досвід аудиту малоприйнятний в Росії, яка має свою власну історію бухгалтерського обліку та оподаткування, яка багато в чому визначається російськими історичними традиціями превалювання державного управління економікою над самоврядними акціонерними товариствами. Слід зазначити, що в Російській Федерації творчим процесом в області аудиту крім державних органів, до яких відноситься і Комісія з аудиторської діяльності при Президенті Російської Федерації, займаються ще й громадські організації, що об'єднують аудиторів. Це вселяє в якійсь мірі певні надії.

Ми досить детально розглянули сучасні поняття консалтингу та аудиту, простежили історію їх виникнення і становлення, в тому числі і в російській економічній реальності.

Зараз настає момент, коли відбувається глобальна переоцінка, і, як наслідок, перебудова існуючої світової економічної моделі. І сьогоднішній затяжну фінансову кризу тільки тому підтвердження. По всій видимості, саме Консалтінго-аудиторської діяльності належить вирішувати багато нагальних питання світової економіки, а тому як ніколи потрібне швидке і планомірне її вдосконалення.

Література

1. Федеральний закон від 30 грудня 2008 року № 307-ФЗ (16.01.2009) «Про аудиторську діяльність» / / Міністерство фінансів РФ: Офіційний сайт: http://www1.minfin.ru/ru/accounting/audit/basics/ programs /

2. Стандарти аудиторської діяльності. - М.: «Книга сервіс» - 2004.

3. Алешнікова В.І. Сучасні тенденції розвитку управлінського консультування / В.І. Алешнікова / / Російський економічний журнал. - 1997. - № 10. - С.66

4. Андрєєв В.Д. Практичний аудит / В.Д. Андрєєв. - М., 2000.

5. Андрєєв В.К. Правове регулювання аудиту в Росії / В.К. Андрєєв. - М., 2002.

6. Бакаєв О.С., Шнейдман Л.З. Облікова політика підприємства / А.С. Бакаєв, Л.З. Шнейдман. - М., 2000.

7. Баришніков Н.П. Організація і методика проведення загального аудиту / Н.П. Баришніков. - М., 2002.

8. Вельтман М. Консалтинг в Росії: Введення в професійні методи роботи: Практичний посібник / М. Вельтман, В.І. Маршів, А.П. Посадський. - М., 1998. - 128 с.

9. Вєтров В.А. Операційний аудит-аналіз / В.А. Вєтров. - М., 1998.

10. Гончарук В.А. Маркетингове консультування / В.А. Гончарук. - М.: Справа, 1998.

11. Данилевський Ю.А. Аудит: запитання та відповіді / Ю.О. Данилевський. - М., 2000.

12. Данилевський Ю.А. Практика аудиту / Ю.О. Данилевський. - М., 1999.

13. Миколаєва С.А. Облікова політика підприємства / С.А. Миколаєва. - М., 2002.

14. Камишанов П.І. Практичний посібник з аудиту / П.І. Камишанов. - М.: ИНФРА-М, 1998.

15. Капустін П.А. Управлінське консультування для керівників / П.А. Капустін. - СПб.: «Видавничий дім« Бізнес-преса », 2000. - 160 с.

16. Кодекс етики аудиторів Росії / / Міністерство фінансів РФ: Офіційний сайт: http://www1.minfin.ru/ru/accounting/audit/standarts/

17. Консалтинг по-російськи / / Група компаній AT Consulting: Офіційний сайт: http://www.at-consulting.ru/company/spec/2008/04/02/spec_50.html

18. Макхам К. Управлінський консалтинг / К. Макхью. - М.: Дело и Сервис, 1999.

19. Новікова Т.Ю. Аудит: навчальний посібник / Т.Ю. Новікова, Г.А. Корольова. - Ярославль, 2005.

20. Подільський В.І. Аудит: підручник для вузів / В.І. Подільський, Г.Б. Поляк, А.А. Савін; під ред. Проф. В.І. Подільського. - М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2000.

21. Посадський А.П. Консалтинг в Росії / А.П. Посадський / / Діловий світ. -1993. - 18 грудня.

22. Смирнов С.А. Аудит: навчально-практичний посібник / С.А. Смирнов, І.В. Косорукова. - М.: МЕСИ, 2000.

23. Терехов А.А. Аудит. - М.: Фінанси і статистика, 1999.

24. Трофімова О.К. Історія становлення консалтингу / О.К. Трофімова / / Інтернет-проект «Корпоративний менеджмент». - 10.04.2001; адреса в Інтернет: http://www.cfin.ru/about/

25. Шеремет А.Д. Аудит: підручник / А.Д. Шеремет, В.П. Суйц. - М.: ИНФРА-М, 2000.