Аналіз організаційної структури Управління праці та соціального захисту населення

[ виправити ] текст може містити помилки, будь ласка перевіряйте перш ніж використовувати.

скачати

МІНІСТЕРСТВО КУЛЬТУРИ І МИСТЕЦТВ УКРАЇНИ
КИЇВСЬКИЙ НАЦІОНАЛЬНИЙ УНІВЕРСИТЕТ
КУЛЬТУРИ І МИСТЕЦТВ
ІНСТИТУТ ДЕРЖАВНОГО УПРАВЛІННЯ
КАФЕДРА ДОКУМЕНТОЗНАВСТВА ТА ІНФОРМАЦІЙНОЇ ДІЯЛЬНОСТІ
КОНТРОЛЬНА РОБОТА
З дисципліни: Електронний документообіг
На тему: Аналіз організаційної структури УПСЗН
Виконали:
Студенти IV курсу,
Заочної форми навчання
Групи ДМ-126К (I, II)
Білоглазов Ігор
Козак Олександр
Науковий керівник: Клименко О.З.
КИЇВ-2010

ЗМІСТ
  Управління праці та соціального захисту населення
Документи, які циркулюють в середині установи
Інформаційні зв’язки установи

Управління праці та соціального захисту населення
Управління праці та соціального захисту населення районної, державної адміністрації (далі – управління) – структурний підрозділ районної державної адміністрації, що утворюється відповідно її головою, є підзвітним і підконтрольним голові цієї адміністрації та управлінню праці та соціального захисту населення обласної державної адміністрації.
Управління у межах своїх повноважень забезпечує реалізацію державної політики у сфері соціально – трудових відносин, оплати, охорони та умов праці, пенсійного забезпечення, соціального обслуговування та соціального захисту населення, у тому числі громадян, які потребують допомоги і соціальної підтримки з боку держави.
Управління у своїй діяльності керується Конституцією України, законами України, актами Президента України, Кабінету Міністрів України, Верховної Ради України, розпорядженням голови обласної державної адміністрації, наказами Міністерства праці та соціальної політики України, головного управління праці та соціального захисту населення обласної державної адміністрації, рішеннями відповідних органів місцевого самоврядування, а також положенням про управління.
Управління утримується за рахунок коштів державного та місцевого бюджетів.
Граничну чисельність, фонд оплати праці працівників та видатки на утримання управління в межах виділених асигнувань визначає голова районної державної адміністрації.
Управління є юридичною особою, має самостійний баланс, печатку із зображенням Державного герба України і своїм найменуванням.

СХЕМА 1. Управління праці та соціального захисту населення Дніпровського району
Фізичні особи, заявники
Загальний відділ
Відділ субсидій
ГУПСЗН, Головне управління
Інші надавані і одержувачі документів
Відділ контролю і виплат пенсій
Архівний
відділ
Відділ
пільг
Заступники керівника
Відділ прийняття документів
(допомоги)
Відділ кадрів
Керівник
Відділ праці
Відділ по роботі з громадянами
(загальні питання)
Юридичний
відділ
Відділ АСУ
 

До контрагентів установи належать:
·  Громадяни України
·  Пенсіонери
·  Матері
·  Інваліди
·  Постраждалі внаслідок аварії ЧАЕС

СХЕМА 2.
 SHAPE  \* MERGEFORMAT
Управління
праці та соціального захисту
Громадяни України
Пенсіонери
Матері
Інваліди
Постраждалі в наслідок аварії ЧАЕС

Документи, які циркулюють в середині установи
I.       Нормативні документи:
·                    Положення Кабінету Міністрів
·                    Укази Уряду
·                    Укази Президента
·                    Закони Верховної Ради
II.    Ненормативні документи:
·              Накази
·              Розпорядження
·              Службові записки
·              Акти прийом-передачу документів про архів
·              Протоколи
·              Реєстри
·              Книги обліку
·              Особисті справи громадян
III. Державні установи, які уповноважені здійснювати процедуру документообігу:
·  Мерія
·  Районні державні адміністрації
·  Житлово-експлуатаційна організація
·  Пенсійний фонд
·  УПСЗН інших районів
IV.Документи, які циркулюють з експертами:
·                 Акти звірок
·                 Акти обстеження житлово-побутових умов
·                 Акти ДПІ
·                 Акти на наявність додаткових доходів
·                 Акти центрів зайнятості
·                 Акти РАГСу
Інформаційні звязки установи
УПЗСН має надзвичайно широкі інформаційні зв’язки, всеукраїнську базу даних. Відбуваються зустрічі та листування з вітчизняними підприємцями, з іноземними громадянами, іноземними та вітчизняними благодійними фондами, які бажають допомогти коштами на культурні, освітні та оздоровчі заходи. УПСЗН ведуть домовленості щодо оздоровлення та навчання за кордоном. Організовуються подарунки на свята з допомогою іноземних та українських громадян.
Додати в блог або на сайт

Цей текст може містити помилки.

Менеджмент і трудові відносини | Контрольна робота
33.9кб. | скачати


Схожі роботи:
Управління праці і соціального захисту населення
Аналіз роботи державної установи Управління соціального захисту населення Воронезької
Управління персоналом в органах соціального захисту населення на прикладі управління ДСЗН Краснодарського
Управління соціального захисту населення на рівні муніципального утворення
Аналіз організаційної культури та структури управління на ВАТ ЛуАЗ
Аналіз організаційної культури та структури управління на ВАТ ЛуАЗ 2
Аналіз організаційної структури та управління персоналом на ВАТ Азовзагалмаш
ТОВ ІЦ АМТІНЖІНІРІНГ його характеристика та аналіз організаційної структури управління
© Усі права захищені
написати до нас