додати матеріал


Порядок управління територіальними органами пенсійного фонду Росії

[ виправити ] текст може містити помилки, будь ласка перевіряйте перш ніж використовувати.

скачати

Калачинський філія

Автономного заклади середньої професійної освіти Омської області

"Технікум" Навчальний центр "Орієнтир"

Контрольна робота

З дисципліни: "Організація роботи органів соціального забезпечення"

Порядок управління територіальними органами Пенсійного фонду Росії

Роботу виконала:

Студентка 4 курсу

Група СЗ 36

Відділення: заочне

Спеціальність:

Право і організація

соціального забезпечення

2009

У Пенсійного фонду Російської Федерації понад 100 мільйонів клієнтів - все працююче населення країни, пенсіонери, страхувальники, одержувачі щомісячної грошової виплати і додаткового щомісячного матеріального забезпечення. Щорічно до Фонду надходить понад 87 мільйонів документів. Близько 99% з них - в електронній формі. Річний обсяг інформації, якою Фонд обмінюється з клієнтами, виражається в терабайт. З огляду на кількість клієнтів і широку номенклатуру послуг, такий обсяг інформації неможливо було б обробити в необхідні терміни без використання сучасних інформаційно-комунікаційних технологій. Саме активна їх впровадження та оптимальне застосування є сьогодні ключовим фактором успішної роботи Пенсійного фонду. Інформаційно-комунікаційні технології забезпечують ефективну роботу співробітників Фонду у всіх ситуаціях: на їхніх робочих місцях в офісах органів ПФР, під час прийому страхувальників та громадян, в консультаційних пунктах на підприємствах і в організаціях. Автоматизоване робоче місце є в кожного фахівця ПФР.

Локальні обчислювальні мережі районної ланки на регіональному рівні об'єднані в корпоративну мережу передачі даних, а корпоративні мережі ПФР в регіонах об'єднуються з використанням магістральних каналів зв'язку в глобальну корпоративну мережу ПФР. Телекомунікаційна мережа передачі даних використовується з метою ефективного управління діяльністю підрозділів ПФР на всій території країни, для онлайнового доступу співробітників ПФР до інформаційних ресурсів, для виконання виробничих процесів, пов'язаних з передачею значних обсягів інформації в ході інформування застрахованих осіб. Єдина мережа передачі даних Пенсійного фонду підтримує послуги голосового зв'язку, електронної пошти та віддаленого доступу до баз даних.

Таким чином, саме інформаційно-комунікаційні технології дозволяють співробітникам Пенсійного фонду впоратися з величезним і постійно зростаючим обсягом послуг, що надаються на всій території країни мільйонам громадян і організаціям, домагаючись при цьому необхідної якості та економічності в роботі. Інформаційно-комунікаційні технології дозволяють громадянам отримати інформацію щодо їхніх прав у сфері соціального захисту, причому як інформацію про юридичних нормах, що встановлюють ці права, так і відомості про конкретні права конкретної людини. Крім того, завдяки застосуванню інформаційно-комунікаційних технологій стає можливим у стислі терміни реалізувати ініціативи держави в галузі соціального забезпечення та соціального страхування. Тут, зокрема, можна згадати реалізацію Федерального закону від 22 серпня 2004 № 122-ФЗ, відповідно до якого протягом п'яти місяців була створена і стала реально використовуватися у всіх регіонах країни інформаційна база одержувачів виплат за цим законом, в якій до теперішнього часу містяться дані більш ніж на 16 мільйонів чоловік.

Звичайно, процес розвитку інформаційно-комунікаційних технологій в Пенсійному фонді невіддільний від етапів становлення і розвитку Фонду в цілому.

Перший етап був пов'язаний з виділенням бюджету ПФР в самостійний і незалежний від федерального і регіональних бюджетів, створенням організаційної основи Фонду, впровадженням технології обліку страхових внесків (роботою зі страхувальниками). Цей етап закінчився до середини 90-х років.

Другий етап характеризувався розвитком технологічної та організаційної бази перетворень: впровадженням персоніфікованого обліку та зміцненням федерального характеру пенсійної системи. У 1996 р. був прийнятий Федеральний закон "Про індивідуальний (персоніфікованому) обліку в системі державного пенсійного страхування", відповідно до якого змінювалися принципи і порядок обліку пенсійних прав працюючих громадян. Основне значення для визначення розміру пенсії набував не загальний трудовий, а врахований страховий стаж і розміри платежів, які здійснював на користь працівника його роботодавець. А в 1997 р. були прийняті зміни до Закону про державні пенсії, згідно з якими пенсії повинні призначатися на підставі відомостей персоніфікованого обліку. У тому ж році в системі Пенсійного фонду було створено Інформаційний центр персоніфікованого обліку, який забезпечує оперативну взаємодію з усіма територіальними відділеннями ПФР по каналах телекомунікаційної мережі передачі даних, веде базу даних персоніфікованого обліку центрального рівня. Таким чином, другий етап перетворень у пенсійній системі полягав у формуванні інформаційно-технологічної основи подальших перетворень і конкретизації напрямків предстоявших робіт, а також самого вигляду майбутньої пенсійної системи. Можна вважати, що цей етап завершився у 1997 р., коли система персоніфікованого обліку була розгорнута на більшій частині території країни.

Початком третього етапу перетворень, який продовжується і сьогодні, можна вважати схвалення на початку 1998 р. Урядом Російської Федерації Програми пенсійної реформи і входить в неї плану конкретних заходів. На початку 1998 року вступив в дію Закон "Про порядок обчислення і збільшення державних пенсій" № 113-ФЗ, який посилив страхової характер пенсійного забезпечення в Росії. На цьому етапі реформування була укріплена інституціональна основа пенсійної системи - у 1998 р. був прийнятий Федеральний закон "Про недержавні пенсійні фонди.

У вересні 2000 р. вийшов Указ Президента Російської Федерації № 1709 "Про заходи щодо удосконалення управління державним пенсійним забезпеченням в Російській Федерації". Указом було рекомендовано органам виконавчої влади суб'єктів Російської Федерації укласти з Пенсійним фондом угоди про передачу територіальним органам ПФР повноважень з призначення і виплати пенсій. У результаті напередодні повномасштабної структурної реформи вдалося уніфікувати принципи і форми роботи органів пенсійного забезпечення по всій території країни, об'єднавши в них весь цикл роботи пенсійної системи - від реєстрації страхувальників та застрахованих осіб до виплати пенсій. У процесі виконання своїх функцій ПФР став вирішувати три взаємопов'язані завдання: формування ресурсів для фінансування пенсій; фіксацію пенсійних прав застрахованих осіб (у тому числі їх розрахункового пенсійного капіталу) у процесі їх трудової діяльності; призначення, перерахунок і виплату пенсій.

Створення перерахованих організаційних, інституційних і технологічних передумов дозволило в кінці 2000 р. радикально активізувати реформування пенсійної системи. У 2001-2002 рр.. був прийнятий блок нових пенсійних законів - "Про державне пенсійне забезпечення в Російській Федерації", "Про обов'язкове пенсійне страхування в Російській Федерації", "Про трудові пенсії в Російській Федерації", "Про інвестування коштів для фінансування накопичувальної частини трудової пенсії в Російській Федерації" . Їх реалізація призвела до серйозних структурних і технологічних змін системи пенсійного забезпечення Росії.

Став повністю використовуватися інформаційно-технологічний потенціал створеної в ПФР системи персоніфікованого обліку: всі процедури призначення, перерахунку та коригування пенсій грунтуються на інформації про придбаних відповідною особою пенсійні права, відображеної в його індивідуальному особовому рахунку в системі персоніфікованого обліку ПФР. Законодавчо був введений щорічний перерахунок страхової частини трудової пенсії, який охоплює близько 6 мільйонів працюючих пенсіонерів і здійснюється протягом 2-3 місяців.

Щорічно проводиться інформування десятків мільйонів зайнятих в економіці громадян Росії - застрахованих осіб про стан їх індивідуальних особових рахунків у системі обов'язкового пенсійного страхування, включаючи розсилку ним листів з повідомленнями ПФР. У 2003 році в Пенсійному фонді створено Технологічний комплекс друку та розсилання документів застрахованим особам, на якому, з використанням даних персоніфікованого обліку, проводиться друк, конвертованіе і підготовка до розсилки документів застрахованим особам про стан їх індивідуальних особових рахунків у системі обов'язкового пенсійного страхування, а також документів для вибору застрахованою особою керуючої компанії або недержавного пенсійного фонду. З'явився і новий інформаційний потік, пов'язаний з прийомом і обробкою заяв громадян про вибір керуючої компанії або недержавного пенсійного фонду для управління пенсійними накопиченнями цих осіб. У Пенсійного фонду виникли нові функції, пов'язані із взаємодією (насамперед інформаційним) з іншими організаціями: організаціями - трансферагентамі, що здійснюють прийом заяв громадян, які керують компаніями, недержавними пенсійними фондами, органами виконавчої влади як федеральними, так і суб'єктів Російської Федерації, територіальними фондами обов'язкового медичного страхування, Фондом соціального страхування Російської Федерації та його регіональними відділеннями. Знадобилося серйозний розвиток інформаційної взаємодії з податковою службою та Федеральним казначейством для обліку страхових внесків, сплачених страхувальниками та надійшли на рахунки Пенсійного фонду. На виконання Федерального закону від 23.12.2003 № 185-ФЗ створена система електронного інформаційного обміну з електронним цифровим підписом для реєстрації організацій та підприємців. З прийняттям функцій призначення та виплати пенсій на всій території країни було потрібно оснастити в ПФР технікою і технологією десятки тисяч нових робочих місць, забезпечити їм доступ до інформаційних ресурсів Фонду, організувати відповідні комунікації. Відповідно з основними групами клієнтів в автоматизованій інформаційній системі (АІС) Пенсійного фонду з функціональної точки зору виділяються три взаємозалежних людино-машинних підсистеми:

- Підсистема взаємодії із страхувальниками;

- Підсистема персоніфікованого обліку, робота якої базується на програмно-технічному комплексі персоніфікованого обліку (ПТК СПУ);

- Підсистема призначення і виплати пенсій.

Інформаційні технології, що надаються відділенням та територіальним органам Пенсійного фонду Росії, є не тільки налаштованим апаратно-програмними комплексами, але і технологічними агрегатами, що дозволяють функціональним його підрозділах разом з відділеннями "конструювати" технологічні процеси вирішення конкретних завдань як в цілому у всій системі, так і в конкретній території. Розвиток Автоматизованої інформаційної системи ПФР базується на низці принципів, включаючи принцип відкритості, принцип методологічного, технічного та інформаційного єдності, принцип використання в територіальних органах лише рекомендованих в системі ПФР загальносистемних програмних засобів, принцип одноразового введення даних та багаторазового їх використання та інші. У процесі реалізації зазначених принципів забезпечується достовірність циркулюючої в системі інформації і її захист від несанкціонованого доступу і спотворень. Хоча основна обробка даних у Фонді виконується у внутрішній (Інтранет) мережі, є необхідність забезпечення доступу в Інтернет. Основні потреби - пошта Інтернет та доступ до Web-ресурсів для обміну даними з зовнішніми організаціями, пошуку інформації. Крім того, публікація матеріалів Пенсійного фонду на офіційному сайті в Інтернет (http://www.pfrf.ru/) дозволяє оперативно інформувати користувачів цієї мережі, в тому числі і засоби масової інформації, про зміни в обов'язковому пенсійне страхування, про хід пенсійної реформи , про заходи, що проводяться Фондом, зокрема, про його міжнародному співробітництві. Значимим фактором міжнародного визнання досягнень Пенсійного фонду Російської Федерації в галузі впровадження та використання інформаційно-комунікаційних технологій стала пропозиція Міжнародної асоціації соціального забезпечення провести в Москві XI міжнародну конференцію МАСО з інформаційних та комунікаційних технологій у галузі соціального забезпечення, яка проходила в м. Москві 29 червня - 1 липня 2005 року. У відбулася серйозної дискусії на тему "Інформаційні та комунікаційні технології як ресурс та інструмент трансформування системи соціального забезпечення" взяли участь близько 500 експертів із 81 країни світу, що представляють близько 200 національних організацій соціального забезпечення. На Конференцію прибули Президент МАСО Корасон Де Ла Пас, Почесний президент МАСО Йохан Верстратен, керівник Технічного комітету МАСО з інформаційних та комунікаційних технологій Алонсо Феррерас, директор Департаменту з підготовки та проведення заходів МАСО Алехандро Бонілья та інші представники керівництва Асоціації. У роботі взяли також участь представники Федеральних Зборів Російської Федерації, Уряду Російської Федерації, Адміністрації Президента Російської Федерації, наші колеги з країн Співдружності Незалежних Держав та запрошені експерти. З основною доповіддю на Конференції виступив Міністр охорони здоров'я і соціального розвитку Російської Федерації М.Ю. Зурабов, який підкреслив, що Московська конференція проходить в період змін у самій парадигмі соціального захисту і соціального страхування населення, а саме, змін, зумовлених новими серйозними тенденціями в демографічній, економічної і технологічної ситуації в країнах - учасницях МАСО. Доповідь про інтеграцію систем надання послуг на прикладі деяких проектів Пенсійного фонду Російської Федерації представив Заступник Голови Правління Пенсійного фонду Росії А.П. Колесник. Протягом трьох днів відбулося конструктивне обговорення актуальних проблем у соціальному страхуванні, корисний обмін досвідом досягнень у сфері застосування інформаційних технологій для потреб соціального захисту населення та результативні зустрічі з колегами з інших країн. Як і інші учасники конференції, Пенсійний фонд представив результати, досягнуті в пенсійному забезпеченні та страхування громадян Росії з використанням інформаційно-комунікаційних технологій. Аналіз та узагальнення передового міжнародного досвіду використання інформаційних технологій не тільки збагачує всіх його учасників, але і сприяє знаходженню правильних рішень постійно виникаючих нових завдань у сфері соціального забезпечення громадян. Особливістю сучасних інформаційно-комунікаційних технологічних проектів є те, що вони не є автоматизацією вже застосовуваних процедур обробки інформації співробітниками організацій соціального страхування і соціального захисту, а породжують новий зміст в їх роботі і нова якість надання послуг. У цьому контексті можна сказати, що на основі інформаційно-комунікаційних технологічних проектів здійснюється реінжиніринг діючих і створення нових бізнес процесів соціального захисту населення.

Сьогодні можна виділити наступні основні напрями (що мають пріоритетне значення для багатьох країн, і Росії в тому числі) вирішення актуальних змістовних проблем соціального захисту населення за допомогою інформаційно-комунікаційних технологій:

-Забезпечення своєчасності і повноти сплати роботодавцями страхових внесків, що забезпечують дохідну частину бюджету Пенсійного фонду шляхом підвищення якості адміністрування цього процесу;

- Інтеграція підсистем (організацій) соціального захисту населення - таких, як пенсійне страхування (забезпечення), медичне страхування, страхування від нещасних випадків на виробництві та т.п. в єдину систему, що використовує уніфіковані процедури взаємодії з населенням, страхувальниками, фінансовою системою та органами влади і управління; використання стандартів відкритих інформаційних систем для реалізації зазначеної взаємодії;

-Забезпечення інформаційних послуг населенню в цілодобовому режимі з правових і організаційних питань діяльності органів соціального захисту населення;

-Надання громадянам доступу до інформації індивідуального обліку їх прав по всім напрямкам соціального страхування і соціального захисту з дотриманням необхідної конфіденційності та інформаційної безпеки.

Перед Пенсійним фондом Російської Федерації стоять сьогодні і такі важливі завдання, як забезпечення повноцінного функціонування вводиться незабаром професійної пенсійної системи (що зажадає з нашого боку серйозних організаційних і технологічних зусиль), постійне вдосконалення наявних і створення нових інформаційних реєстрів, наприклад, загальноросійської бази даних учасників Великої Вітчизняної війни і трудівників тилу.

Додаток 1

Про затвердження порядку організації роботи пенсійного фонду Російської Федерації та його територіальних органів з реалізації постанови уряду Російської Федерації від 17.04.2006 N 217

Відповідно до статті 15 Федерального закону від 22.12.2005 N 174-ФЗ "Про бюджет Пенсійного фонду Російської Федерації на 2006 рік" та Постановою Уряду Російської Федерації від 17.04.2006 N 217 "Про затвердження Правил фінансування у 2006 році видатків на соціальні програми суб'єктів Російської Федерації, включаючи надання адресної соціальної допомоги непрацюючим пенсіонерам, і на проведення заходів з ліквідації наслідків надзвичайних ситуацій і стихійних лих у частині надання адресної соціальної допомоги непрацюючим пенсіонерам за рахунок коштів Пенсійного фонду Російської Федерації "та з метою координації роботи, розгляду і прийняття рішень з питань фінансування зазначених витрат затвердити Порядок організації роботи Пенсійного фонду Російської Федерації та його територіальних органів з реалізації Постанови Уряду Російської Федерації від 17.04.2006 N 217.

Додаток 2

Порядок організації роботи пенсійного фонду Російської Федерації та його територіальних органів щодо реалізації постанови уряду Російської Федерації від 17.04.2006 N 217

1. Відповідно до цього Порядку здійснюється організація діяльності Пенсійного фонду Російської Федерації (далі - Фонд) та його територіальних органів з реалізації Постанови Уряду Російської Федерації від 17.04.2006 N 217 "Про затвердження Правил фінансування у 2006 році видатків на соціальні програми суб'єктів Російської Федерації, включаючи надання адресної соціальної допомоги непрацюючим пенсіонерам, і на проведення заходів з ліквідації наслідків надзвичайних ситуацій і стихійних лих у частині надання адресної соціальної допомоги непрацюючим пенсіонерам за рахунок коштів Пенсійного фонду Російської Федерації "(далі - Правила) та контроль за цільовим використанням коштів ПФР у 2006 році .

2. Територіальним органам Фонду при узгодженні соціальної програми суб'єкта Російської Федерації і складеної на її основі заявки відповідно до вищезгаданими Правилами необхідно звертати увагу:

на відповідність включених до неї заходів цілям, зазначеним у пункті 2 Правил;

на обгрунтованість заходів щодо зміцнення матеріально-технічної бази державних і муніципальних стаціонарних і напівстаціонарних установ соціального обслуговування населення (далі - установи соціального обслуговування) та надання адресної соціальної допомоги;

на обгрунтованість зазначеного в заявці (Додаток 1) розподілу обсягу коштів ПФР між установами соціального обслуговування і за напрямками надання адресної соціальної допомоги;

на критерії відбору одержувачів адресної соціальної допомоги та обгрунтування умов надання цієї допомоги непрацюючим пенсіонерам.

Розмір адресної соціальної допомоги визначається виходячи з цільового характеру виплати, сформованої практики її надання в суб'єкт Російської Федерації, цін на товари і послуги.

3. Для розгляду заявок та соціальних програм суб'єктів Російської Федерації та підготовки пропозицій з питань, пов'язаних з виділенням коштів на фінансування соціальних програм, включаючи витрати на зміцнення матеріально-технічної бази закладів соціального обслуговування та надання адресної соціальної допомоги непрацюючим пенсіонерам, а також на проведення заходів з ліквідації наслідків надзвичайних ситуацій і стихійних лих у частині надання адресної соціальної допомоги непрацюючим пенсіонерам у Фонді створюється Комісія з розгляду питань, пов'язаних з реалізацією соціальних програм суб'єктів Російської Федерації (далі - Комісія). Комісія діє на підставі положення про неї, затвердженого постановою Правління ПФР.

Комісія ПФР в 10-денний строк з дня надходження до Фонду заявок і соціальних програм розглядає їх і виносить пропозиції Правлінню ПФР для прийняття рішень.

4. Розпорядженням Правління ПФР відповідно до пункту 5 Правил приймається рішення про фінансування соціальних програм та про затвердження лімітів витрат на їх фінансування, в тому числі на зміцнення матеріально-технічної бази закладів соціального обслуговування та надання адресної соціальної допомоги непрацюючим пенсіонерам.

5. Територіальні органи Фонду взаємодіють (входять до складу колегіальних органів) з відповідними органами виконавчої влади суб'єктів Російської Федерації, уповноваженими відповідно до соціальної програмі суб'єкта Російської Федерації здійснювати контроль за її реалізацією і цільовим витрачанням коштів ПФР (далі - уповноважені органи).

6. Територіальні органи ПФР після узгодження додаткових кошторисів витрат установ соціального обслуговування населення в розрізі статей та підстатей економічної класифікації видатків, що фінансуються за рахунок коштів ПФР у 2006 році (Додаток 2), складених установами соціального обслуговування відповідно до пункту 6 Правил, представляють один примірник до Фонду .

7. Територіальні органи Фонду здійснюють фінансування витрат установ соціального обслуговування відповідно до затверджених додатковими кошторисами витрат після подання установами соціального обслуговування документів, що підтверджують фактичне виконання робіт, постачання товарів, надання послуг (накладні, рахунки-фактури, акти прийому-передачі тощо) .

Відбір постачальників продукції та виконавців (підрядників) виконання робіт (надання послуг), розміщення замовлень повинні здійснюватися замовником соціальної програми відповідно до вимог Федерального закону від 21.07.2005 N 94-ФЗ "Про розміщення замовлень на поставки товарів, виконання робіт, надання послуг для державних і муніципальних потреб ", при цьому відділення ПФР вносять пропозицію про включення свого представника до складу конкурсної комісії.

8. Територіальні органи Фонду здійснюють фінансування адресної соціальної допомоги непрацюючим пенсіонерам за напрямами, зазначеними у пункті 2 Правил, відповідно до списків одержувачів адресної соціальної допомоги з числа непрацюючих пенсіонерів, складеними органами виконавчої влади суб'єктів Російської Федерації на підставі заяв пенсіонерів з урахуванням критеріїв відбору одержувачів адресної соціальної допомоги, встановлених в суб'єкт Російської Федерації.

Списки на надання адресної соціальної допомоги непрацюючим пенсіонерам та інвалідам у зв'язку зі святкуванням Дня Перемоги, проведенням Дня літньої людини та Дня інваліда можуть складатися без особистої заяви одержувача.

Територіальні органи Фонду узгоджують зазначені списки, звіряючи їх з даними про одержувачів пенсій, які проживають на території суб'єкта Російської Федерації.

Списки одержувачів адресної соціальної допомоги повинні містити інформацію про розмір і спосіб отримання цієї допомоги. До списків додаються копії відповідних документів.

Фінансування адресної соціальної допомоги на придбання предметів першої необхідності і здійснення передплати на періодичні друковані видання може здійснюватися у вигляді цільової оплати товарів або послуг постачальникам цих товарів (послуг) або повного (часткового) відшкодування витрат, зроблених непрацюючим пенсіонером на зазначені цілі.

Адресна соціальна допомога на газифікацію домоволодінь непрацюючих пенсіонерів здійснюється за умови прийняття органом виконавчої влади суб'єкта Російської Федерації рішення про проведення у 2006 році робіт по газифікації домоволодінь за наявності в населених пунктах розподільних газових мереж або гарантій введення їх в експлуатацію у строки, які дозволяють завершити весь комплекс запланованих робіт до кінця поточного року.

Територіальні органи Фонду здійснюють виплату адресної соціальної допомоги, як правило, у строки та у спосіб, встановленими для виплати пенсій.

9. Ліміти витрат на проведення заходів з ліквідації наслідків надзвичайних ситуацій і стихійних лих у частині надання адресної соціальної допомоги непрацюючим пенсіонерам затверджуються розпорядженнями Правління ПФР після прийняття відповідного рішення Уряду Російської Федерації.

10. Територіальні органи Фонду ведуть облік одержувачів адресної соціальної допомоги та коштів, виділених на її надання.

Відомості про отриману пенсіонером адресної соціальної допомоги зберігаються в його пенсійній справі.

11. Спрямування коштів на фінансування соціальних програм та проведення заходів з ліквідації наслідків надзвичайних ситуацій та стихійних лих здійснюється Фондом шляхом перерахування грошових коштів з поточного рахунку Фонду з символом "01" в 15 - 16 розрядах номера особового рахунку, відкритого на балансовому рахунку N 40401 в ОПЕРУ- 1 при Банку Росії, на особові рахунки відділень Фонду з символом "01" 15 - 16 розрядах номера особового рахунку.

12. Фонд та його територіальні органи відповідно до пункту 13 Правил здійснюють контроль за цільовим витрачанням коштів Фонду на фінансування соціальних програм та проведення заходів з ліквідації наслідків надзвичайних ситуацій і стихійних лих.

При виявленні фактів нецільового витрачання коштів ПФР, виділених на фінансування соціальних програм суб'єктів Російської Федерації, як у поточному фінансовому році, так і в попередні роки, Фонд має право прийняти рішення про призупинення або припинення фінансування соціальних програм в даному суб'єкті Російської Федерації або про коригування лімітів витрат на фінансування соціальних програм.

У встановлений термін зазначене рішення направляється у відділення ПФР і орган виконавчої влади суб'єкта Російської Федерації.

При прийнятті Фондом рішення про припинення фінансування соціальної програми суб'єкта Російської Федерації відділення ПФР в місячний термін, але не пізніше закінчення фінансового року, здійснює повернення невикористаних коштів на централізований рахунок ПФР.

13. Територіальні органи Фонду щомісяця представляють до Фонду оперативну інформацію про фінансування витрат на надання соціальної допомоги у 2006 році (Додатки 3 - 4).

По завершенні фінансового року територіальні органи ПФР у встановлений термін надають звіт про фінансування витрат на надання соціальної допомоги у 2006 році (Додатки 5 - 6).

Оперативна інформація та звіт про фінансування витрат на надання соціальної допомоги у 2006 році представляються з пояснювальною запискою.

14. При неповному освоєнні коштів Фонду, виділених в поточному фінансовому році на фінансування витрат на соціальні програми, територіальні органи Фонду після закінчення фінансового року перераховують залишок невикористаних коштів на централізований рахунок ПФР.


Додати в блог або на сайт

Цей текст може містити помилки.

Держава і право | Контрольна робота
77кб. | скачати


Схожі роботи:
Стан та перспективи розвитку пенсійного фонду в Росії
Діяльність Управління Пенсійного фонду України в м Павлоград Дніпро
Функціонування Пенсійного фонду в системі соціального забезпечення Росії
Діяльність Управління Пенсійного фонду України в м Павлоград Дніпропетровської області
Діяльність Пенсійного фонду України та фінансові проблеми вдосконаленні системи пенсійного забезпечення
Управління Пенсійного фонду Російської Федерації в Балашовском районі Саратовської області
Особливості розрахунків з органами пенсійного та соціального страхування
Особливості розрахунків з органами пенсійного та соціального страхування при застосуванні спеціальних
Бюджет Пенсійного фонду РФ
© Усі права захищені
написати до нас
Рейтинг@Mail.ru